Работа в Черногории в 2022 году: как найти работу и легально трудоустроиться

Работа в Черногории для русских

Теплое море, мягкий климат, девственно чистая природа, низкая преступность – основные причины, по которым из года в год солнечная Черногория принимает огромные потоки туристов. Из-за того, что их число превышает само население маленькой страны, рабочих рук катастрофически не хватает. Поэтому работа в Черногории для русских в 2022 году обязательно найдется.

Как найти вакансии: все способы

Прежде чем отправиться в Черногорию на заработки, лучше заранее познакомиться с предложениями местных работодателей.

Это можно сделать несколькими способами:

  • изучить сайты кадровых агентств;
  • просмотреть газеты с объявлениями;
  • посидеть на форумах, посвященных Черногории.

В социальных сетях также есть официальные группы, предлагающие работу в Черногории. Тщательно изучите все вакансии, чтобы знать, какие профессии пользуются наибольшим спросом. Можно оставить свое резюме. Если в стране проживают родственники или знакомые, попросите их помочь с трудоустройством.

Хороший способ найти работу – поехать в Черногорию первоначально в качестве туриста. За дни отдыха у вас будет возможность обратиться по объявлениям, познакомиться с потенциальными работодателями. Вы посмотрите, какие есть вакансии в Черногории для русских, узнаете реальное положение с трудоустройством в стране.

Работа для иностранцев – виды деятельности, нужные профессии 2019

Уровень экономики в стране неизменно повышается. Этому способствует стремление Черногории попасть в Евросоюз. Качество жизни населения улучшается, что благоприятно сказывается на ситуации с безработицей. Хотя она остается достаточно высокой – около 18 %, это меньший показатель, чем буквально несколько лет назад.

Работа в Черногории бывает нескольких видов. Нужно всего лишь определиться, что вы хотите – немного подзаработать или найти постоянное место. Соответственно различается и оплата труда.

Закон о труде в Черногории четко регламентирует правила приема на работу иностранцев. Особенно строго относится к правовому оформлению. Нелегальные трудовые отношения могут дорого стоить и работодателю, и работнику.

Постоянное трудоустройство

Такой вид означает заключение трудового договора на неопределенный, длительный срок. Это легальная работа с официальным трудоустройством. При этом соблюдаются все нормы законодательства, идут отчисления в ФСС.

При соответствующем образовании можно найти работу:

  • специалиста IT-технологий;
  • врача или медсестры;
  • переводчика иностранных языков;
  • менеджера или управленца.

Чтобы устроиться на работу, придется выучить местный язык. Это условие почти всегда будет обязательным при трудоустройстве. Работа в Черногории без знания языка возможна, но найти ее крайне затруднительно.

Сезонная работа – хороший способ заработать

Обычно это работа в сфере туризма. Такой вид деятельности особенно привлекателен для украинцев, русских, а также для белорусов. Это связано с большим притоком отдыхающих из этих стран, поэтому востребовано знание соответствующих языков.

Сезонная работа продолжается от одного до восьми месяцев. Весной открывают вакансии различные гостиницы, ночные клубы, рестораны, кафе, турагентства. Продолжительность рабочего дня в сфере услуг составляет 10-12 часов в сутки.

В сезон востребованы вакансии:

  • официантов;
  • гидов;
  • аниматоров на пляжах;
  • барменов;
  • промоутеров;
  • инструкторов по активным видам отдыха.

Кроме того, хорошо заработать смогут фотографы, огненные шоумены, певцы и танцоры, парикмахеры, визажисты.

При поступлении на сезонную деятельность трудовые отношения также оформляются официально, как и в случае с постоянным трудоустройством.

Светлана, 28 лет, проживает в Черногории с 2016 года:

В сезон найти работу в сфере услуг легко. Сами черногорцы считают такие занятия унизительными, поэтому летом они предпочитают просто сдавать недвижимость, а не работать.

Временная работа

Временное трудоустройство в Черногории для россиян – довольно распространенный способ подработки, который многие путают с сезонной работой. Такая деятельность занимает несколько часов в сутки, ее можно совмещать с постоянной.

Какие временные должности актуальны в 2022 году:

  • горничные;
  • няни или гувернантки;
  • мойщики машин;
  • сиделки;
  • водители.

К концу осени – началу зимы число туристов сильно сокращается. В стране наступает спокойная размеренная жизнь. Именно в этот период опытные люди рекомендуют приезжать в Черногорию, чтобы успеть сориентироваться и подготовиться к следующему сезону.

Навыки, которые потребуются при поиске работы

Многие люди хотят трудоустроиться, чтобы получить вид на жительство. Остальная часть ставит цель просто заработать деньги. В любом случае найти работу в Черногории без посредников можно, если иметь определенные умения.

Знания и навыки, которые могут потребоваться:

  • Свободное владение иностранными языками. Это ключ ко многим закрытым дверям. Знание английского, сербского, итальянского, любых других языков существенно поможет при трудоустройстве.
  • Коммуникабельность. Ни для кого не секрет, что общительный человек гораздо лучше сможет найти общий язык, в том числе и с будущим работодателем. Причем у таких людей есть шанс договориться на более высокую оплату своего труда.
  • Мобильность. Гибкость, способность приспособиться к новым условиям повышает работоспособность. Если вы сумеете быстро сориентироваться на новом рабочем месте, получите больше шансов на повышение или продление контракта.

Может также пригодиться умение водить автомобиль и его наличие. Это откроет доступ к дополнительным вакансиям, например, по доставке продуктов или трансфер.

Собственный бизнес или рабочая виза? Способы легального проживания

Для россиян возможен безвизовый въезд на территорию Черногории продолжительностью 30 суток. По окончании этого срока необходимо выехать из страны хотя бы на 5 минут.

Чтобы длительное время находиться на территории государства, есть несколько путей:

  • Открыть свой бизнес – самый простой способ, дает право ВНЖ (boravaka) на 1 год.
  • Купить недвижимость, причем можно самую дешевую, цена роли не играет.
  • Жениться или выйти замуж за черногорца.
  • Оформить трудовые отношения. Рабочая виза в Черногорию – хороший вариант легализации нахождения в стране.

Если кто-то из членов семьи уже имеет вид на жительство, то остальные могут просто приехать и жить в рамках воссоединения родственников.

Открытие своего бизнеса

В черногорском законодательстве ограничений по открытию бизнеса для иностранцев нет. Это может сделать любой желающий. Теоретически зарегистрировать свое дело очень просто:

  1. Подать акт об учреждении компании в Центральную палату коммерческого суда.
  2. Получить сертификацию – фирма регистрируется через 5 дней, присваивается идентификационный номер.
  3. Открыть счет в банке.
  4. Начинать коммерческую деятельность.

Практически весь процесс может занять несколько недель и даже месяцев. Это больше связано с менталитетом черногорцев, склонных к затягиванию дел. К тому же, для некоторых видов деятельности нужно дополнительное разрешение.

При сильном замедлении процесса оформления документации не стесняйтесь настаивать на своих правах и требовать соблюдения сроков. На самом деле госорганы также заинтересованы в привлечении капитала.

Другая сторона вопроса – удастся ли вообще и сколько можно заработать в Черногории на собственном бизнесе? Черногорцы крайне щепетильны, считают такую деятельность привилегией местного населения. На первых этапах могут всячески препятствовать и мешать работе. Не напрямую, а посредством многочисленных проверок.

Поможет грамотное ведение дел, соблюдение всех пунктов закона. Очень важно найти компетентного бухгалтера, который хорошо знает свою работу. Тогда проблем с бизнесом не возникнет.

Какое дело может стать успешным в Черногории:

  • риэлтерская компания;
  • ресторанный бизнес;
  • салон красоты;
  • частная медицинская клиника;
  • продуктовый магазин;
  • детский сад для русскоязычного населения.

Это несколько вариантов. Вы можете смело пробовать свои идеи, только важно помнить, что большинство видов деятельности в стране имеет сезонную направленность.

Многие иностранцы регистрируют бизнес в Черногории только для получения ВНЖ. Есть люди, компании, которые оказывают помощь в регистрации за определенную плату.

Оформление рабочей визы

Поиск работы в Черногории может затянуться на неопределенное время. Когда все же появляется хорошая вакансия, возникает вопрос о том, как получить рабочую визу. Для ее оформления потребуются следующие документы:

  • заграничный паспорт, имеющий срок действия не менее трех месяцев после окончания поездки, а также ксерокопия его первой страницы;
  • правильно заполненная анкета;
  • документы, которые подтверждают наличие места проживания в стране – бронированный номер в гостинице, договор по аренде недвижимости, приглашение от жителя Черногории и т.д.;
  • справки, подтверждающие финансовое положение;
  • пригласительное письмо от работодателя;
  • два цветных фото 3х4.

Особенно тщательно нужно отнестись к заполнению анкеты. Неверное оформление часто может служить причиной отказа. Если возникают затруднения, лучше обратиться к специалистам. При оформлении рабочей визы также получают разрешение на работу.

Официальное трудоустройство: собираем документы

Вопрос, как устроиться на работу в Черногорию, далеко не праздный. При официальном трудоустройстве потребуются такие документы:

  • паспорт;
  • разрешение на работу;
  • временный вид на жительство;
  • документ, подтверждающий аренду жилья или право на собственность;
  • медицинская справка;
  • диплом об образовании или другой документ о квалификации.

Разрешение на трудовую деятельность бывает нескольких видов:

  • Персональное – для тех, кто уже проживает в стране и имеет соответствующий статус.
  • На трудоустройство – предоставляет право владельцу на постоянную работу. Срок его действия – 1 год, затем его можно продлить еще на два года.
  • На работу – с таким разрешением можно оформить сезонное или временное трудоустройство. Выдают сроком до полугода.

Рекомендуем эти статьи:

Немного о заработной плате

Несмотря на то, что уровень жизни в стране стабильно улучшается, зарплата в Черногории остается сравнительно небольшой. В последние годы правительство пытается вводить европейские стандарты применительно ко всем направлениям. В связи с этим отмечается рост доходов населения, но вместе с ними увеличиваются и цены.

Средняя зарплата в стране на 2022 год – 480 евро, минимальная – 193 евро. При этом черногорцы говорят, что для комфортного проживания семьи из 3 человек нужно 1000 евро ежемесячно.

Более высокие заработки бывают в летние месяцы в туристической сфере, а зимой – в строительной. Официанты, гиды, аниматоры в сезон могут получать до 2000 евро, а затем оставшиеся месяцы жить на эти деньги. К сравнению, средний заработок врача – 600 евро, учителей и воспитателей – 400 евро.

Услуги няни оцениваются от 3 до 5 евро в час. Студенты обычно работают официантами или помощниками в отелях за 200-300 евро с чаевыми. Сотрудники посольства или финансовых компаний получают порядка 900 евро.

Встречаются также иногда предложения с заработной платой от 1000 евро. Как правило, это компании, которые нуждаются в работниках узконаправленной специализации – бухгалтеров, специалистов IT-технологий, менеджеров со знанием русского, черногорского и английского. Получить такую должность непросто, но возможно, если позволяет компетенция.

Небольшая балканская страна с морским побережьем пользуется неизменным успехом у россиян. Многие рассматривают ее как место для постоянного жительства. Поэтому нужно знать особенности трудоустройства в Черногории, учитывать сезонность заработков.

Работа в Черногории в 2019 году: как найти работу и легально трудоустроиться

Расположенное на побережье Адриатического моря государство Черногория с каждым годом привлекает все больше туристов из стран СНГ. Однако жизнь в Черногории интересует не только путешественников, но и потенциальных иммигрантов, мечтающих о размеренном существовании вблизи моря.

Именно так можно описать жизненный уклад черногорцев: неспешность, спокойствие и умение наслаждаться жизнью. Но прежде чем решиться на столь ответственный шаг, как переезд на работу в другую страну, стоит ознакомиться со всем преимуществами и недостатками конечного пункта следования.

Востребованные профессии

На местном рынке труда популярностью пользуются специалисты в сфере финансов, экономики, электроники, IT-технологий, туризма, строительства. Есть необходимость в квалифицированных юристах, но на подобные должности иностранцев не принимают.

Работа и вакансии для русских чаще всего предлагаются в летний период, когда наблюдается повышенный спрос в сфере услуг. С апреля по октябрь встречаются вакансии, представленные в нижеследующем списке:

  • бармен
  • официант
  • специалист по клинингу
  • повар
  • работник на пляж
  • массажист.

Еще один вид сезонной занятости в Черногории – в строительной отрасли. Здесь обычно востребованы профильные специальности: каменщики, электрики, монтажники, плотники, штукатуры.

Кроме того, так как в стране постоянно возводятся новые дома, популярной является профессия риелтора. Для этого надо обладать опытом в указанной сфере, предпочтительно в международной компании.

И зимой и летом наши соотечественники могут рассчитывать получить работу продавца, няни, водителя, специалиста в сфере здравоохранения.

Этапы трудоустройства

Как получить разрешение на работу

Основой для заключения трудового соглашения является разрешение на работу, которое выдает местная инспекция по трудоустройству – Zavod za zaposljavanje. Процедура эта довольно проста.

Однако без знания черногорского языка она может стать для иммигранта непреодолимой. Именно поэтому в случае, когда человек устраивается на реально существующую вакансию и планирует плодотворно работать, оформление документов принимает на себя работодатель.

В тех случаях, когда разрешение на работу оформляется только с целью получения временного разрешения на жительство – boravaka – иммигранту на помощь приходят различные фирмы, бухгалтера и юристы, специализирующиеся на оказании подобных услуг. Стоить такая помощь может от 70 до 500 евро в зависимости от аппетита помощника.

Для получения разрешения на работу в инспекцию по трудоустройству предоставляется:

    Справка об уплате налогов

Прошение работодателя о приеме на работу.

  • Объявление об открытых вакансиях.
  • Нострифицированный диплом и вкладыш к нему для любых работников, кроме директора.
  • Копия паспорта работника.
  • Квитанция об уплате пошлины.
  • Справку об уплате налогов с зарплаты от предыдущего работодателя, если рабочее место не первое.

    Для оформления ВНЖ необходимо обратиться в иммиграционную службу – MUP – и передать туда следующие документы:

    • Разрешение на работу.
    • Справку о несудимости.
    • Оригинал договора о найме жилья или выписку из кадастра о собственности на жилье – list nepokretnosti.
    • Копию всех страниц паспорта.
    • Перевод паспорта на черногорский язык.
    • Медицинскую страховку или справку о прохождении медкомиссии на черногорском языке.
    • Банковская справка о наличии на счете в любом из банков Черногории достаточного количества средств. Всего сумма должна составлять 3650 евро , но в 2019 году работники иммиграционных служб принимают документы и при наличии на счете суммы в 1000 евро .
    • Квитанция об уплате пошлин.

    Оформление рабочей визы в Черногорию

    Для того, чтобы работать в Черногории необходимо оформить рабочую визу. Эта процедура может быть разделена на два этапа: получение разрешения на работу и оформление на ее основе временного вида на пребывание в стране.

    Необходимые документы

    • разрешение
    • справка об отсутствии судимости
    • договор об аренде жилья на время работы
    • медстраховка
    • прочие документы.

    После рассмотрения документов работнику выдают пластиковую карту, дающую право проживать и работать на территории Черногории. Затем наниматель оформляет для иммигранта трудовую книжку, регистрирует его в налоговой инспекции и выдает zdravstvenu knjizicu.

    Для продления рабочей визы следует подтвердить намерение и далее работать в Черногории.

    Средняя заработная плата

    В целом наемные работники в Черногории имеют весьма низкий уровень оплаты труда в сравнении с развитыми европейскими странами. С другой стороны, стоимость проживания и повседневные расходы в этой стране весьма комфортны.

    Средняя заработная плата в Черногории в 2019 году составляет 770 евро в месяц. После уплаты налогов остается около 510 евро.

    Минимальная заработная плата — 193 евро.

    Где-то на 300—500 евро в месяц могут рассчитывать и иностранцы. Если взять популярные вакансии в Черногории для русских и украинцев в 2019 году, то однозначно выделяют две отрасли — туризм и строительство.

    В первом случае, это работа на многочисленных курортах, например, требуются официанты, бармены, повара, уборщики, горничные и другой обслуживающий персонал.

    Как найти работу

    Ехать в Черногорию без чёткого представления о работе – ошибка. Работа должна быть найдена заранее.

    Поэтому дома следует подготовиться к этому важному мероприятию, а для этого необходимо покопаться на следующих сайтах:

    • На различных форумах о Черногории в интернете. На таких сайтах можно размещать своё объявление, а также просматривать списки вакансий
    • На сайтах кадровых агентств
    • В газетах объявлений
    • Воспользоваться помощью родственников или знакомых, которые проживают в Черногории продолжительное время. Они уж точно помогут с этой важной задачей или дадут полезные советы насчёт того, куда лучше пойти трудиться.

    Стажировка в стране

    На стажировку в Черногорию обычно отправляются молодые специалисты, которые хотели бы получить опыт в сфере туризма или ресторанно-гостиничного бизнеса. Важными аспектами для получения шанса стажироваться являются свободное владение английским языком и понимание разговорного черногорского, иначе воспринимать информацию будет сложно.

    1. Теоретическая часть. Студенты знакомятся с нюансами работы, изучают правила компании, основы будущей профессии, сдают тесты или экзамены перед второй частью стажировки.
    2. Практическая часть. Предоставляется возможность продемонстрировать свои умения на практике. Стажировка, как правило, выпадает на летние месяцы.

    У обычных российских студентов редко появляется возможность поступить в ВУЗ, который бы заключал договора на стажировку с черногорскими компаниями, поэтому искать место для практики студенту придется на специальных ресурсах.

    Бизнес в Черногории

    Так как ситуация с привычным трудоустройством в Черногории оставляет желать лучшего, многие иностранцы рискуют и открывают своё дело на территории страны. Нельзя сказать, что бизнес будет вам приносить небывалую прибыль, однако вырученных средств даже от небольшого предприятия обычно хватает иммигрантам и их семьям для безбедной жизни в Черногории. Чаще всего наши соотечественники предпочитают открывать бизнес по нескольким направлениям:

    • аренда автомобилей
    • магазины
    • салоны красоты
    • кафе и рестораны
    • строительно-ремонтные работы.

    Так как страна приветствует инвестиции в туристическую отрасль, многие иностранцы пробуют открыть свои турагентства или идут по менее дорогостоящему пути и занимаются продажей сувениров, организацией походов, экскурсий и так далее. Если вы планируете связать свою деятельность именно с туризмом, то можете получить право на это путём участия в аукционе Morskom dobro. Для осуществления деятельности в других направлениях потребуются дополнительные документы.

    К примеру, желающим работать в сфере общественного питания или продажи продуктов, нужно будет оформить санитарную книжку.

    Сам процесс легализации бизнеса в Черногории довольно прост. Вам необходимо иметь чёткий план развития своего предприятия, который нужно представить властям.

    Для юридического утверждения фирмы вам предстоит положить на счёт уставной капитал, который может составлять всего 1 евро.

    Налоговая система

    Налоговая система в Черногории довольно либеральная, а в некоторых случаях даже предусматривает льготы. Например, юридические фирмы в первые три года существования не облагаются налогом в том случае, если они открыты в тех регионах страны, которые нуждаются в поднятии экономики. В остальных случаях ставка подоходного налога составляет 9%.

    Налог на добавленную стоимость взимается в размере 19%, при этом НДС на продукты питания составляет 7%. Если доходы физических лиц не превышают 720 евро в месяц, ставка подоходного налога составляет 9%, если же доходы больше, то ставка увеличивается до 15%.

    Размер налога на имущество колеблется от 0,1 до 1% и зависит от назначения жилья и его приближенности к береговой линии.

    Преимущества и недостатки страны

    Преимущества

    • прекрасная природа
    • Адриатическое море с полным спектром курортной инфраструктуры
    • низкие цены
    • лояльное отношение к русскоговорящим.

    Недостатки

    • бедность населения
    • неразвитая инфраструктура
    • безработица
    • коррупция.

    Подводя итоги

    В Черногории недостаточно развита промышленность и сельское хозяйство, но ситуацию в экономике спасает туристическая сфера. Поиск работы для иностранцев наиболее успешен именно в этой отрасли. Если в интернете или в прессе претендент-иностранец увидел объявление о подходящей вакансии, но размещенное месяц и более назад, все равно имеет смысл обратиться.

    Высококвалифицированные специалисты в Черногории – редкость, и на их поиски уходят месяцы. По отзывам наших соотечественников для успешной жизни в этой балканской стране необходимо завести личные связи.

    Тогда многие проблемы будет проще разрешить.

    Работа и востребованные вакансии в Черногории в 2022 году

    Эта небольшая страна, расположенная на Балканах и омываемая Адриатическим морем, в настоящее время пользуется интересом у россиян. Мягкий теплый климат, чистые пляжи, завораживающая природа, близкие культура и ценности, понятный язык привлекают не только туристов, но и тех, кто хотел бы переехать сюда навсегда. И для таких людей в первую очередь важна работа в Черногории.

    Популярные города

    Кстати, ежегодное количество иностранцев, посещающих местные курорты, превышает число жителей в несколько раз! Именно индустрия отдыха и развлечений формирует основную долю госбюджета, являясь главным источником занятости и граждан страны, и трудовых мигрантов. Поэтому работа в Черногории от прямых работодателей для наших соотечественников связана с туризмом и сопутствующими отраслями.

    Самыми популярными у россиян местами для трудоустройства являются прибрежные населенные пункты. Многие выбирают Будву. Это не только известный и популярный курорт, именно здесь проживает много русскоговорящих мигрантов. Зимой в этом городе жизнь не замирает, что дает возможность работать не только в сезон.

    Трудоустроиться в летнее время достаточно легко в Херцег-Нови и Баре, где всегда много отдыхающих и предлагаются вакансии в сфере услуг. В столице страны – Подгорице – также есть много наших соотечественников, занятых в различных сферах деятельности.

    Как искать работу в 2022 году

    Несмотря на высокий уровень незанятости, многие мигранты находят пути трудоустроиться на Адриатическом побережье. В основном предлагаются вакансии в туристической отрасли. Однако и в холодное время есть шанс получить работу, например, на стройке, в сфере перевозок, прочих услуг. В Черногории поиск работы возможен несколькими способами. Рассмотрим наиболее доступные.

    Через интернет

    Чтобы трудоустроиться в республике, вакансию следует найти заранее. Это можно сделать через Всемирную сеть. Для этого надлежит воспользоваться черногорскими тематическими сайтами и форумами. Там можно отыскать объявления об имеющихся вакансиях, разместить свои. Хороший результат могут дать социальные сети. Кроме того, следует читать местную прессу, там тоже размещается информация о вакансиях. Если на Адриатическом побережье проживают родственники или друзья, целесообразно обратиться к ним за помощью в поиске работы.

    Обращение в агентство по трудоустройству

    В стране действует государственная Служба занятости Черногории (Zavod za zapošljavanje Crne Gore), на сайте которой можно подать заявку (www.zzzcg.me). Помимо этого, функционирует немало частных организаций, осуществляющих подбор вакансий и оформление необходимых разрешительных бумаг. Обычно кадровые агентства быстро находят место для клиента, однако свои услуги оценивают очень высоко. А на фоне невысоких заработков в Черногории это огромный минус.

    Актуальные вакансии и востребованные профессии в стране

    На местном рынке труда популярностью пользуются специалисты в сфере финансов, экономики, электроники, IT-технологий, туризма, строительства. Есть необходимость в квалифицированных юристах, но на подобные должности иностранцев не принимают. Работа и вакансии для русских чаще всего предлагаются в летний период, когда наблюдается повышенный спрос в сфере услуг. С апреля по октябрь встречаются вакансии, представленные в нижеследующем списке:

    • бармен;
    • официант;
    • специалист по клинингу;
    • повар;
    • работник на пляж;
    • массажист.

    Еще один вид сезонной занятости в Черногории – в строительной отрасли. Здесь обычно востребованы профильные специальности: каменщики, электрики, монтажники, плотники, штукатуры. Кроме того, так как в стране постоянно возводятся новые дома, популярной является профессия риелтора. Для этого надо обладать опытом в указанной сфере, предпочтительно в международной компании. И зимой и летом наши соотечественники могут рассчитывать получить работу продавца, няни, водителя, специалиста в сфере здравоохранения.

    Трудоустройство по специальности

    В отличие от других стран, россиянам вполне реально найти место в Черногории по своей профессии. Государство признает иностранные документы об образовании после нострификации, поэтому можно заявить о себе в сфере информационных технологий, претендовать на инженерные должности и даже занять место управляющего производством. Обязательным условием является владение черногорским (или сербским, боснийским, хорватским, албанским), а также английским языком.

    Разновидности трудовой занятости

    Время, потраченное на поиск, можно сократить. Для этого претендент сначала должен решить, какой вид деятельности предпочтителен.

    Сезонная работа

    В мае в стране открываются кафе, рестораны, отели, бары на побережье Адриатики. Приморские населенные пункты оживают, и появляется множество вакансий в сфере туризма. Сезонная работа в Черногории очень востребована. Она предлагается на период от 30 дней до 8 месяцев. Такой вид трудоустройства не исключает оформления разрешительных документов и обязанности нанимателя делать отчисления с оклада мигранта.

    Постоянная

    Самый густонаселенный город Черногории – столица государства Подгорица. Здесь сосредоточены кредитные учреждения, госструктуры, торговые центры, вузы, представительства компаний других держав. Именно в Подгорице иностранцу можно отыскать постоянную работу. Здесь рады айтишникам, переводчикам, врачам, медсестрам. Наниматель заключает контракт с сотрудником на неопределенный или обозначенный период.

    Временная

    Многие путают это понятие с сезонной занятостью. Данный вид скорее является подработкой и занимает от 2 до 5 часов в день. Такой вид деятельности можно совмещать с основной. Чаще всего на временные работы нанимают нянь, мойщиков яхт, окон, машин, уборщиц или «мужей на час» (мелкий ремонт по дому).

    Как открыть свое дело

    Для тех иностранцев, у которых есть материальные возможности и желание, доступно купить бизнес в Черногории или основать новый. Регистрация фирмы здесь довольно проста. Потребуется подготовить учредительные документы, направить их в Центральную регистрационную палату Коммерческого суда. Официальный статус подтверждается присвоением идентификационного номера. Далее нужно еще инициировать открытие счета в банковском учреждении. Для некоторых видов деятельности нужно оформить сертификат. Открытие фирмы в Черногории займет не более пяти дней.

    Выбирая направленность бизнеса, следует помнить о том, что население этой балканской страны чуть больше 600 тысяч человек. Поэтому амбициозные планы, рассчитанные на многомиллионного потребителя, в данном случае будут неуместны. Уровень дохода у населения невысокий, для успешной предпринимательской деятельности это следует учитывать.

    Можно также приобрести готовый бизнес. В Черногории большой популярностью пользуется прокат автомобилей с водителем, причем актуальны бюджетные варианты. Бизнес для русских в прибрежной зоне доступен после прохождения аукциона, на котором продается право вести деятельность в туристической сфере: аренда пляжей, продажа экскурсий, различные центры развлечений, аттракционы, рестораны.

    Уровень заработной платы в 2022 году

    Если сравнивать Черногорию с другими европейскими государствами, то нужно учесть, что она небогата. Но, в то же время стоимость продуктов, коммунальных услуг здесь тоже значительно ниже.

    Средняя зарплата

    В стране можно найти различные предложения по окладам. В редких случаях они достигают одной тысячи евро, но эти вакансии, преимущественно, открываются в филиалах крупных иностранных компаний по узкоспециализированным профессиям. Средняя зарплата в Черногории колеблется в пределах 500 евро (сумма после вычета налогов).

    Минимальная

    Эта величина сегодня составляет около 200 евро. Местное население готово трудиться, если оклада не ниже 250 евро. Для трудовых мигрантов зарплата не превышает 500 евро.

    Легальное трудоустройство

    Работа в республике требует официального оформления. Отсутствие соответствующих разрешительных бумаг карается большими денежными санкциями как для сотрудника, так и для нанимателя. Кроме того, важно соблюдать законодательство в сфере налогообложения. В обязанность работодателя входит отчисление требуемых вычетов с доходов работников в казну государства.

    Налоги в Черногории в 2022 году рассчитываются по прогрессивной шкале. На зарплаты до 720 евро ставка составляет 9%., свыше указанной величины – 15 процентов НДС составляет 19%, но некоторые товары, например, продукты питания, облагаются по пониженной ставке – 7 процентов. Предприниматели, открывшие бизнес в регионах страны, нуждающихся в развитии, первые три года освобождены от уплаты налогов.

    Разрешение на работу

    Его оформляет инспекция по трудоустройству, но без владения черногорским языком возникнут проблемы. Порядок получения простой, и если работодатель заинтересован в сотруднике, он берет на себя все связанные с этим хлопоты. Оказать помощь в оформлении документов всегда готовы компании, специализирующиеся на этом виде услуг.

    Для бизнесменов, открывших дело в Черногории, следует знать, что на вакансии по закону они должны принимать представителей местного населения. Исключение составляет только должность директора. Для оформления ВНЖ сам факт открытия фирмы не является основанием, надо представить разрешение.

    Сегодня в стране количество незанятого населения составляет порядка 16%. Это очень высокий показатель, что заставляет власти Черногории проводить политику, направленную на снижение числа трудовых мигрантов. Поэтому, проходя этапы всех бюрократических процедур, нанимателю придется доказывать, что аналогичного специалиста среди граждан страны нет, и он вынужден принимать на должность иностранца. В инспекцию следует представить:

    • справку об отсутствии налоговой задолженности;
    • ходатайство;
    • информацию об открытых вакансиях;
    • документ об образовании претендента, прошедший нострификацию;
    • копия паспорта иностранца.

    Еще надо уплатить государственный сбор за оформление (порядка 200 евро).

    Рабочая виза в Черногорию

    Россияне для въезда в страну должны получить документ, позволяющий пересечь границу. Для этого предстоит подготовить:

    • копию паспорта;
    • подтверждение отсутствия судимости;
    • договор об аренде жилого помещения или право собственности на недвижимость;
    • страховой полис или справку о прохождении в Черногории медкомиссии;
    • выписку из банка о финансовом состоянии претендента;
    • чек о внесении денег за госуслугу.

    После того как виза в Черногорию получена, соискатель должен обратиться в фискальный орган, зарегистрировать трудовую книжку, а наниматель обязан выдать своему сотруднику медкнижку (zdravstvena knjižica ).

    Последствия нелегальной работы

    В законодательстве Черногории предусмотрен регламент приема иностранцев на вакансию, длительность рабочей недели, порядок выплаты материального вознаграждения за труд, особенности прекращения отношений. Особое внимание уделено вопросу легальности. За деятельность без оформления разрешительных бумаг санкции накладываются и на нанимателя, и на работника.

    Первый будет оштрафован на сумму от 500 до 20 тысяч евро, а второй – выдворен из Черногории. Кроме того, иностранный сотрудник компании свое разрешение на деятельность обязан иметь при себе (непосредственно на рабочем месте). Если представитель надзорного органа выявит отсутствие документа, то и работник, и директор должны будут заплатить за нарушение по 200 евро, а юридическое лицо – 400 евро.

    Отзывы

    В Черногории недостаточно развита промышленность и сельское хозяйство, но ситуацию в экономике спасает туристическая сфера. Поиск работы для иностранцев наиболее успешен именно в этой отрасли. Если в интернете или в прессе претендент-иностранец увидел объявление о подходящей вакансии, но размещенное месяц и более назад, все равно имеет смысл обратиться. Высококвалифицированные специалисты в Черногории – редкость, и на их поиски уходят месяцы. По отзывам наших соотечественников для успешной жизни в этой балканской стране необходимо завести личные связи. Тогда многие проблемы будет проще разрешить.

    Работа в Черногории

    Черногория – это маленькое государство, являющееся одним из лучших европейских курортов. Ежегодное количество туристов значительно превышает население самого государства. В связи с этим сфера туризма является одной из основных сфер занятости и формирует значительную часть бюджета страны.

    Несмотря на достаточно высокий уровень безработицы (16%), в Черногорию часто ездят иностранцы на заработки. Связано это с тем, что экономика страны активно развивается, модернизируется инфраструктура и появляются новые иностранные инвесторы, делающие серьёзные денежные вливания в экономику. В связи с этим появляются новые вакансии и растёт спрос на иностранных работников.

    Как найти работу в Черногории

    Очень важно вначале найти работу, а лишь после этого отправляться в Черногорию. Если ехать, не имея вариантов, то можно длительное время заниматься поисками подходящей вакансии, так ничего и не найдя. Поэтому следует тщательно подготовиться к поездке и найти подходящую для себя работу. Сделать это можно несколькими способами:

    • С помощью кадровых агентств. Проверенные и надёжные кадровые агентства помогают достаточно быстро подобрать работу с учётом специальности и умений кандидата. Правда, за такую услугу придётся заплатить немаленькую сумму. Сейчас среди кадровых агентств появляется всё больше мошенников, которые заранее берут деньги, а работу так и не предоставляют. Поэтому лучше обращаться лишь в проверенные компании с репутацией.
    • Объявления в интернете. На тематических сайтах и форумах можно самому разместить объявление о поиске работы или выбрать подходящую вакансию среди представленных.
    • В газетах объявлений. В газетах можно найти объявления о работе в Черногории как от частных лиц, так и от кадровых агентств. Как и в первом случае, при таком способе поиска работы нужно остерегаться мошенников.
    • Через родственников, друзей или знакомых. Такой способ поиска работы подходит лишь для тех, у кого есть близкие, проживающие длительное время в Черногории или имеющие необходимые связи.

    Как уехать на работу в Черногорию

    Трудовые мигранты из Европы и стран СНГ при устройстве на работу находятся в равных условиях, так как Черногория не входит в Евросоюз. Официальное трудоустройство на территории Черногории возможно лишь при наличии следующих документов:

    • трудовой контракт;
    • разрешение на работу и временный вид на жительство;
    • документ, подтверждающий место проживания, например, договор аренды.

    Главная сложность состоит в том, чтобы найти черногорскую компанию, готовую взять соискателя и решить бюрократические вопросы. Разрешение на работу выдаётся местным бюро по трудоустройству, в которое работодатель отправляет заявление о приёме на работу иностранного специалиста. В этом заявлении работодатель должен привести убедительные доводы, почему следует нанять зарубежного специалиста. Соискатель в свою очередь должен подтвердить свою квалификацию и предоставить и справку о состоянии здоровья.

    Стандартный срок рассмотрения документов составляет 30 дней. Разрешение на работу выдаётся сроком от 3 месяцев до 1 года с возможностью его последующего продления. Знание языка, наличие высшего образование, наличие востребованной в стране специальности – всё это увеличивает шанс получения разрешения на работу.

    Виды занятости

    Черногория предлагает трудовым мигрантам три вида занятости. И подбирать работу необходимо исходя из желаемого вида занятости:

    • постоянная работа;
    • сезонный труд;
    • временная работа.

    Постоянная работа

    Работодатель оформляет на иностранного специалиста разрешение на работу и обеспечивает его должностью на неограниченный срок. Работодатель официально выплачивает сотруднику заработную плату, оплачивает налоги и делает социальные отчисления. При любых нарушениях и невыполнении обязательств со стороны работодателя работник может обратиться в полицию.

    Сезонный труд

    На такую работу соискатель устраивается сроком от одного до восьми месяцев. Как и в первом случае, работодатель обязан оформить официальное разрешение, выплачивать зарплату и делать необходимые отчисления. Если по какой-либо причине работник уходит с работы раньше окончания срока контракта, то его временный вид на жительство аннулируется.

    Временная работа

    Временная работа подразумевает временную трудовую деятельность по одному из множества направлений:

    • выгул собак;
    • гувернантка, няня или сиделка;
    • автомойщик;
    • экипаж на яхтах;
    • мытьё яхт;
    • «муж на час» и прочее.

    Стажировка

    Стажировка в Черногории не пользуется большой популярностью. Однако всё же находятся студенты, отправляющиеся стажироваться в эту небольшую солнечную страну. В подавляющем большинстве случаев это студенты, получающие образование в сфере туризма или в гостинично-ресторанного бизнеса. Бывают и исключения из правил, и некоторые работодатели из других сфер тоже принимают иностранных практикантов, в том числе из России. Предпочтение отдаётся студентам, знающим английский язык.

    Стажировка является одним из способов получения постоянной работы в Черногории, ведь во время прохождения практики молодые специалисты взаимодействуют с местными компаниями и предприятиями и обзаводятся связями. Если же зарекомендовать себя с наилучшей стороны, то можно и вовсе позже устроиться на хорошую должность. Как правило, стажировка занимает несколько месяцев и проходит в летний период.

    Реально ли устроиться по специальности

    В отличие от многих других европейских государств, Черногория предоставляет иностранным гражданам возможность получить ответственную должность по специальности. Соискатели могут найти немало интересных предложений. Здесь принимают на работу соискателей любых национальностей, в том числе украинцев и русских. Предпочтение отдаётся кандидатам с востребованными специальностями и высоким уровнем английского языка.

    Вне зависимости от образования и диплома, любой трудовой мигрант должен встать на учёт в Бюро по трудоустройству, подтвердив свою квалификацию и специальность. Становление на учёт в центре занятости даёт хорошую возможность в дальнейшем устроиться в Черногории на официальную должность.

    Специалисты, востребованные в Черногории

    Черногория предлагает иностранным работникам большое количество рабочих мест в разных сферах. Однако есть ряд специальностей, которые предлагаются исключительно местным жителям. К таким специальностям относятся юриспруденция и бухгалтерия.

    В летний сезон, когда в страну приезжает большое количество туристов, появляется немало востребованных профессий, на которые иностранные специалисты могут устроиться без особого труда, так как ощущается острая нехватка кадров:

    По завершению туристического сезона всё равно остаются востребованные профессии:

    Их востребованность связана с тем, что страна активно развивается и строится. Местные жители банально не могут закрыть всю нишу, поэтому на стройках ощущается острая нехватка кадров, начиная от простых разнорабочих, и заканчивая квалифицированными специалистами (сантехники, электрики, каменщики, сварщики, отделочники и т.д.).

    Черногория является хорошим вариантом для трудовых мигрантов из СНГ, так как в стране действует немало русскоязычных компаний, а также проживает много граждан из России. В связи с этим многие ищут русскоговорящих нянь, водителей, музыкантов, преподавателей, поваров и т.д.

    Популярные профессии

    Риелторы и профессии в сфере туризма пользуются большой популярностью в Черногории. Учитывая быстрое развитие инфраструктуры, в стране ощущается острая нехватка профессиональных риелторов. Именно на эту профессию устраиваются многие граждане из России и Украины. Но для получения должности необходимо знать английский язык, а также желательно иметь опыт работы в международной риелторской компании.

    Так же в стране не хватает грамотных администраторов в гостиницах и заведениях общественного питания. У иностранных специалистов, имеющих опыт работы администратором, есть хорошие шансы получить работу в Черногории.

    Заработная плата

    Минимальная зарплата по стране составляет 160 евро, а средняя – 500 евро. Однако продукты и одежда стоят здесь гораздо дешевле, чем, например, в крупных городах России и Украины. На такую зарплату можно вполне неплохо прожить, посещая периодически рестораны и регулярно обновляя свой гардероб.

    Открытие своего бизнеса

    Учитывая рост экономики и развитие инфраструктуры Черногории, есть смысл открыть в этой стране собственный бизнес. Процедура оформления компании довольна проста, поэтому нужно иметь лишь желание и стартовый капитал. Иностранные предприниматели в основном открывают гостинично-ресторанное дело и бизнес в сфере туризма:

      • отели;
      • хостелы;
      • магазины;
      • заведения общественного питания;
      • прокат пляжного инвентаря;
      • массажные салоны.

    Первоначальные вложения зависят от вида деятельности и размеров бизнеса. При наличии желания, свободного времени и хорошего стартового капитала иностранные предприниматели вполне могут открыть в Черногории успешный и прибыльный бизнес.

    Как уехать работать в Черногорию: востребованные вакансии и оформление рабочей визы

    Балканы всегда пользовались популярностью у граждан РФ. Теплый климат, изумительная природа, похожий язык и близкая культура — все это и многое другое способствует привлечению сюда россиян. Особенно актуально это для Черногории. Приехав однажды, большинство невольно задумывается над постоянным проживанием в этой стране. Однако перед переездом следует тщательно продумать многие важные вопросы, основным из которых является процесс легализации и трудоустройство на черногорской территории.

    Вакансии в Черногории существуют постоянно. Ведь в летний сезон повсюду требуются работники сферы услуг, осенью и зимой же здесь идет интенсивное строительство. Существуют и специальности, которые пользуются спросом круглый год. В данной статье будут рассмотрены вопросы о том, какая есть работа в Черногории для русских, вакансии, которые наиболее востребованы, а также другие особенности трудоустройства в этой стране.

    Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

    Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону
    +7 (499) 450-39-61
    8 (800) 302-33-28

    Это быстро и бесплатно !

    Какие вакансии востребованы в стране

    Черногория практически не имеет промышленных предприятий, что, безусловно, сокращает количество мест для трудоустройства.

    Квалифицированная работа

    Существует в Черногории и проблема с подбором работников узких специальностей. Их также постоянно подыскивают, но среди местных не могут найти. Это следующие вакансии:

    • бухгалтер, экономист;
    • преподаватели английского языка;
    • менеджеры, которые владеют русским, английским и черногорским языками.

    Внимание! Следует понимать, что это вовсе не означает, что специалист из другой страны с легкостью подыщет высокооплачиваемое место работы. Для получения такой должности потребуется показать свои лучшие качества, иметь нужный опыт и знать язык.

    Специалисты такого плана могут претендовать на заработную плату от 720 до 1000 евро в месяц, при этом первоначальный оклад будет от 500 евро. Таким образом, существует работа в Черногории для белорусов, украинцев и русских, вакансии можно найти всегда, если есть требуемое образование, опыт и квалификация.

    Неквалифицированная работа

    Довольно крупная и развитая сфера туризма постоянно требует:

    • водителей в такси;
    • официантов;
    • гидов и экскурсоводов;
    • поваров и т.д.

    Особенно это актуально в течение туристического сезона.

    Что нужно для работы в стране

    При желании трудоустроиться по специальности либо найти действительно хорошую должность необходимо пройти нострификацию диплома. Это потребует следующих действий:

    1. Перевод имеющегося диплома о полученном образовании и его приложения с оценками на официальный язык государства. Это может сделать судебный переводчик, кроме того, можно использовать для этого услуги специальных агентств России либо Черногории.
    2. Подготовка комплекта бумаг: заявление, 3 экземпляра переведенных копий документа об образовании и приложений к нему, квитанция об оплате услуги нострификации (около 100 евро плюс услуги переводчика).
    3. Передача документации в министерство просвещения, которое расположено в Подгорице. Процесс нострификации продолжается не дольше месяца. Получить готовые бумаги может лично заявитель либо его родные по доверенности.

    Когда иностранный гражданин пришел к согласию с потенциальным работодателем об условиях труда, начинается правовое оформление процедуры. Первым делом заключается соглашение между сторонами, затем следует получение разрешения на работу.

    Оформление разрешения на работу

    Главным условием для подписания трудового договора признается наличие разрешения на работу. Его выдает черногорская инспекция по трудоустройству — Zavod za zaposljavanje. Процесс получения бумаги несложный при условии того, что гражданин иностранного государства владеет черногорским языком. Поэтому зачастую наниматель берет на себя оформление этого документа.

    Если разрешение на ведение трудовой деятельности требуется только для получения ВНЖ (вида на жительство) – boravka, иммигрант сможет обратиться к различным фирмам, которые специализируются на подобных услугах. Это будет стоить от 70 до 500 евро в зависимости от предприятия.

    В стране предусмотрены следующие виды разрешений на ведение трудовой деятельности:

    1. Ограниченное разрешение. Период его действия недолгий, как правило, он составляет полгода. Получить его могут работники на сезон. При этом сменить место работы без переоформления документа не получится.
    2. Разрешение с возможностью продления. Действует такой документ год. Его получают сотрудники на постоянном месте работы, которые планируют задержаться на должности продолжительное время. По окончании действия его можно продлить.
    3. Персональное разрешение. Срок его действия не ограничен. Получить его могут иностранцы, проживающие на черногорской территории постоянно. Его владелец обладает правами трудоустройства наравне с местными.

    Показатель безработицы в стране довольно высокий, около 16%. Этот факт вынуждает руководство страны осуществлять политику понижения количества неработающих граждан, в том числе трудовых мигрантов.

    Нанимателю на всех уровнях бюрократических процессов придется подтверждать тот факт, что среди черногорских граждан нет таких специалистов, именно поэтому ему требуется принять на работу иностранного специалиста.

    В трудовую инспекцию потребуется передать такой комплект документации:

    • справку об отсутствии долгов по налоговым платежам;
    • ходатайство;
    • сведения об имеющихся вакансиях;
    • документ об образовании кандидата, который прошел нострификацию;
    • копию паспорта иностранного гражданина.

    Кроме того, потребуется уплатить государственный сбор за оформление документа, который составляет около 200 евро.

    Когда документы будут переданы, комиссия проведет проверку иностранца и организации. В случае отсутствия причин для отказа спустя несколько недель кандидату выдадут разрешение.

    Открытие бизнеса

    Организовать собственный бизнес в Черногории несложно. В качестве уставного капитала достаточно наличия 1 евро. Но есть один нюанс — предварительно придется обзавестись разрешением на работу, получить ВНЖ сроком действия 1 год и произвести регистрацию во всех необходимых учреждениях. Уйдет на это около 350 евро.

    При этом ВНЖ разрешается продлевать. Только после прохождения всех шагов владелец сможет регистрироваться на работу в свою организацию в качестве руководителя и нанимать сотрудников.

    Внимание! Иностранец выступает директором в своей организации, но другие вакансии должны занять граждане Черногории. Поэтому принять на работу родных либо друзей при отсутствии в штате местных граждан иностранный гражданин не сможет.

    Нужна ли рабочая виза и порядок ее оформления

    Гражданам РФ для поездки с целью трудоустройства потребуется рабочая виза в Черногорию.

    Для ее оформления потребуется такой комплект бумаг:

    • копия паспорта иностранного гражданина;
    • доказательство отсутствия судимости;
    • право собственности на недвижимость либо документ на аренду жилья;
    • выписка со счета в банке о финансовой состоятельности заявителя;
    • квитанция об уплате госпошлины.

    Получить визу можно в посольстве Черногории в Москве лично или через доверенное лицо. Для получения потребуется:

    1. Посетить учреждение с комплектом документации.
    2. Передать бумаги сотрудникам консульства.
    3. Уплатить сбор.
    4. В назначенный день забрать готовый документ.

    Заключение

    Для переезда в Черногорию с целью трудоустройства первым делом потребуется подыскать подходящие вакансии. С работой в стране дела обстоят не очень хорошо, но вакансии есть.

    Оформление документов, как правило, берет на себя наниматель. Бизнес в Черногории для русских также доступен, но при этом потребуется наличие разрешения на трудовую деятельность. В любом случае необходима рабочая виза.

    Не нашли ответа на свой вопрос?
    Узнайте, как решить именно Вашу проблему – позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 450-39-61
    8 (800) 302-33-28

    Это быстро и бесплатно !


    Работа и вакансии в Черногории

    Черногория в последние годы приобрела большую популярность у россиян. Теплое море, приятный солнечный климат, первозданная природа, понятный язык, единство религиозных и культурных ценностей, а также доброжелательность жителей этой страны привлекают многочисленных туристов из России. Посетив эту страну однажды, многие задумываются, как остаться в ней надолго, а, возможно, и навсегда. Но решиться на переезд непросто. В первую очередь потенциальных иммигрантов интересует процедура легализации и работа в Черногории.

    Популярные города для работы в Черногории

    Чаще всего иммигранты заключают трудовые отношения и получают рабочую визу. Для этого они либо устраиваются на работу, либо открывают собственный бизнес. Именно работа в Черногории позволяет им жить на территории страны в течение года, с последующим ежегодным продлением временного разрешения на проживание.

    Наиболее перспективными районами для трудоустройства являются крупные прибрежные города, такие как Бар, Будва, Герцег-Нови. Именно там проживает наибольшее количество россиян.

    Вакансии в Черногории делятся на постоянные и сезонные. Сезонный труд в этой стране очень популярен. Туризм обеспечивает один из основных способов пополнения местного бюджета. Поэтому с началом летнего сезона приморские города оживают, и становятся востребованными работники из России.

    Постоянную работу также можно найти в столице страны. Подгорица является самым крупным и инфраструктурно развитым городом. В ней расположены торговые центры, банки, представительства местных и иностранных фирм, университеты, посольства иностранных государств и основные государственные учреждения.

    При регистрации по ссылке в AirBnB вы получите 2100 рублей на свой аккаунт.

    За эти деньги можно снять хорошие аппартаменты на 1 день за границей или в России. Бонус работает только для новых аккаунтов.

    Какие вакансии можно найти в Черногории

    В процессе поиска работы россияне пользуются специальными интернет-сайтами, на которых отражены вакансии за определенный период. Наибольшей популярностью пользуются:

    Кроме того, в поисках рабочего места иммигранту необходимо:

    • Регулярно посещать форумы о Черногории.
    • Просматривать предложения на сайтах кадровых агентств.

    Найти работу в Черногории для русских непросто. Чаще всего среди предложений от работодателей встречаются следующие вакансии:

    • Няня.
    • Гувернантка.
    • Агент по продаже недвижимости.
    • Преподаватель иностранного языка.
    • Школьный учитель.
    • Мастер по маникюру и педикюру.
    • Парикмахер.
    • Продавец.
    • Бармен или официант.
    • Работник финансовой сферы.
    • Строитель.

    В период туристического сезона очень популярны вакансии, связанные с продажей экскурсионных туров отдыхающим, а также со сдачей в аренду водного оборудования.

    Следует учесть, что большинство работодателей требуют от претендента на вакансию знания черногорского и английского языка. Работники, говорящие только на русском языке, не вызывают большого интереса.

    Зарплаты в Черногории

    Уровень жизни в Черногории достаточно низкий. Официально установленный минимальный уровень зарплаты в 2022 году составляет 193 евро . Сами черногорцы готовы работать, начиная от двухсот пятидесяти евро в месяц. Но усредненный размер зарплат в стране без учета налогов составляет порядка 400 — 50 евро .

    Конечно, встречаются предложения с зарплатой в 1000 евро и выше, но, как правило, это предложения от российских или иностранных компаний, нуждающихся в специалистах определенной категории. Попасть в такую компанию не просто.

    Легализация работы в Черногории

    Работа в Черногории требует официального оформления. Любой труд без соответствующих разрешений может обернуться существенными штрафами, как для работника, так и для работодателя.

    Чтобы работать по специальности нужно провести процедуру подтверждения российского диплома о высшем образовании. Наличие нострифицированного диплома и вкладыша к нему является обязательным условием выдачи разрешения на работу. В случае, если у потенциального работника нет университета за плечами, необходимо нострифицировать диплом о среднем специальном или школьном образовании. Только директор фирмы освобождается от необходимости проходить процедуру признания документов об образовании.

    Как получить разрешение на работу

    Основой для заключения трудового соглашения является разрешение на работу, которое выдает местная инспекция по трудоустройству – Zavod za zaposljavanje. Процедура эта довольно проста. Однако без знания черногорского языка она может стать для иммигранта непреодолимой. Именно поэтому в случае, когда человек устраивается на реально существующую вакансию и планирует плодотворно работать, оформление документов принимает на себя работодатель.

    В тех случаях, когда разрешение на работу оформляется только с целью получения временного разрешения на жительство – boravaka – иммигранту на помощь приходят различные фирмы, бухгалтера и юристы, специализирующиеся на оказании подобных услуг. Стоить такая помощь может от 70 до 500 евро в зависимости от аппетита помощника.

    Следует помнить о том, что само по себе открытие фирмы не позволяет оформить ВНЖ. Для его оформления нужно предоставить в иммиграционную службу разрешение на работу в этой фирме. В связи с последними изменениями в Законе об иностранцах, бесспорным является только место директора. На все остальные вакансии во вновь открытой фирме могут претендовать местные жители, поэтому сегодня уже не так просто открыть фирму и устроить на нее всех своих родственников, как это делали приехавшие в страну россияне и украинцы до 2022 года.

    Оформление рабочей визы в Черногорию

    Для того, чтобы работать в Черногории необходимо оформить рабочую визу. Эта процедура может быть разделена на два этапа: получение разрешения на работу и оформление на ее основе временного вида на пребывание в стране.

    Для получения разрешения на работу в инспекцию по трудоустройству предоставляется:

      Справка об уплате налогов

    Прошение работодателя о приеме на работу.

  • Объявление об открытых вакансиях.
  • Нострифицированный диплом и вкладыш к нему для любых работников, кроме директора.
  • Копия паспорта работника.
  • Квитанция об уплате пошлины.
  • Справку об уплате налогов с зарплаты от предыдущего работодателя, если рабочее место не первое.
  • Для оформления ВНЖ необходимо обратиться в иммиграционную службу – MUP – и передать туда следующие документы:

    • Разрешение на работу.
    • Справку о несудимости.
    • Оригинал договора о найме жилья или выписку из кадастра о собственности на жилье – list nepokretnosti.
    • Копию всех страниц паспорта.
    • Перевод паспорта на черногорский язык.
    • Медицинскую страховку или справку о прохождении медкомиссии на черногорском языке.
    • Банковская справка о наличии на счете в любом из банков Черногории достаточного количества средств. Всего сумма должна составлять 3650 евро , но в 2022 году работники иммиграционных служб принимают документы и при наличии на счете суммы в 1000 евро .
    • Квитанция об уплате пошлин.

    После получения рабочей визы необходимо предъявить работника в налоговую инспекцию, оформить и зарегистрировать трудовую книжку, а также оформить медицинское страхование и выдать работнику zdravstvenu knjizicu.

    Опасности нелегальной работы

    Трудовые отношения в Черногории в 2022 году регулирует основной закон о труде – Zakon o zaposljavanju i radu stranaca. Положения этого закона регламентируют прием иностранцев на работу, продолжительность рабочей недели, правила оплаты и порядок увольнения. Кроме того, положения этого закона обязуют работодателя начислять и уплачивать налоги с зарплаты работника.

    Особенно строго закон относится к официальному оформлению работников в штат компании. Нелегальный труд может дорого обойтись и для работника, и для работодателя.

    1. Работодатель не имеет права заключить трудовой договор с работником, не имеющим разрешение на работу именно в его компании, и не имеющего ВНЖ. В этом случае он может быть оштрафован на сумму от 500 до 20 000 евро .
    2. Иностранный работник обязан держать разрешение на работу на своем рабочем месте. В противном случае и он, и директор будут оштрафованы на 200 евро каждый. А сама компания, допустившая нарушение, уплатит в государственную казну 400 евро .

    Бизнес в Черногории

    Для того, чтобы начать бизнес в Черногории, нужно иметь лишь желание и финансовые возможности. Процедура открытия фирмы довольно проста. Для уплаты уставного капитала в 2022 году достаточно положить на счет 1 евро. Виды деятельности, которые может осуществлять фирма, прописываются в ее Уставе.

    Если бизнес связан с продажей развесных продуктов или приготовлением еды, каждый работник фирмы должен оформить санитарную книжку. Если владелец компании хочет работать с туристами в прибрежной зоне, ему предстоит пройти через аукцион в Morskom dobro. Эта организация ежегодно продает желающим право заниматься тем или иным видом деятельности в прибрежной полосе. В числе прочих, к ним относятся:

    • Аренда пляжей.
    • Кафе и рестораны.
    • Дискотеки.
    • Парки аттракционов.
    • Продажа мороженого.
    • Кинотеатры.
    • Продуктовые и промтоварные магазины.
    • Продажа экскурсионных пакетов.

    Черногория действительно является привлекательной страной для россиян. Многие из них не только хотят отдыхать в этой красивой и солнечной стране, но и строят планы перебраться в нее навсегда. Конечно, не стоит путать туризм с иммиграцией, но не следует и бояться перемен. Чтобы переезд в Черногорию и адаптация в ней прошли успешно, специалисты советуют внимательно изучить вопросы легализации и трудоустройства, трезво оценить свои финансовые возможности и приобрести хотя бы базовые знания языка. В этом случае жизнь на берегу моря в солнечной стране прекрасных зеленых гор будет комфортной, приятной и радостной.

    Ссылка на основную публикацию