Минимальная и средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Обратившись к статистике Госкомитета Республики Узбекистан, мы видим, что уровень доходов узбеков ниже доходов граждан, проживающих в развитых странах. При этом, Правительство государства всеми возможными способами поддерживает народ с помощью государственных программ и реформ в сфере экономики. Начисленная заработная плата в Узбекистане в среднем в 2019 году выросла на 31,2% по сравнению с прошлым годом и составила 2,092 млн сумов, на 2020 год показатели также планируются к росту за счёт увеличивающегося числа предприятий и количества занятых в производстве. В октябре 2019 года повышение должностных окладов произошло у ученых НИИ. В столице — Ташкенте зарплата значительно, на 44 % выше, чем в среднем по стране.

Посмотрим, как удается планировать семейный бюджет узбекам на фоне очень адекватных цен на продукты — как пример. Начнем с величины среднемесячной заработной платы в некоторых регионах страны

  1. самая высокая зар/плата в Ташкенте — 3,1 млн. сумов,
  2. в Ташкентской области — 2,3 млн сумов,
  3. в Ферганской области 1,8 млн. сумов и
  4. самый низкий уровень в Сурхандарьинской и Наманганской областях -1,7 млн.сумов и 1,43 млн сумов соответственно.

На сегодня 1 доллара США (USD) стоит 9463,37 узбекских сумов (UZS)

Минимальная оплата труда по городам и регионам

  • город Шават — в среднем заработать получится больше, чем в Ташкенте, либо на столичном уровне: 220 -260 USD. Но жизнь в регионе дороже.
  • В Бухаре, Самаркандской области, Андижане, по статистике, от 150 и до 180 долларов.
  • Самый низко оплачиваемый труд в городе Ургенче — 130 долларов.

Несомненно, ведя речь о минимально начисляемой оплате за труд, следует учитывать, что стоимость жизни в Узбекистане гораздо ниже, чем в других странах бывшего СССР. И при том, по данным узбекских статистиков, минималка повышается регулярно.

Возьмем семью в Узбекистане, где работают 4-5 взрослых. Учитывая уровень стоимости жизни, мы получим возможность семьи покрыть текущие расходы за счет сопоставимых к МРОТу стоимости продуктов питания 5500 сумов (на человека) или аренды квартиры за 100-150 долларов в месяц.

Соотношение зарплаты и расходов на жизнь

Денег много не бывает. Аксиома. Но посмотрим, как соотносятся цены в потребительской корзине (с учётом стоимости жилья, продуктов, услуг) к опять же средней зарплате. Будем помнить, что Ташкент, как столица, более экономически привлекателен, чем небольшие города в регионах, где доходы традиционно во многих государствах ниже столичных. При этом обязательные затраты семьи в регионах почти сопоставимы, не считая аренды жилья.

В Ташкенте аренда квартиры (см. спальный район) начинается от 200 USD.

  • Основные продукты в корзине (рис, курица, хлеб, молоко и фрукты) на семью обойдутся в 15 USD.
  • Коммунальные услуги (S квартиры 80 м2) приблизительно 90 долларов.
  • Нахождение в стационаре в диапазоне 10-20 USD в сутки.
  • Развлечения: билет в кино – 1 USD, поход в кафе – 2 USD / человека.
  • Налоги ориентировочно 15% от начисленной зарплаты.

В каком регионе Узбекистана выгодно работать в 2020 году

Для примера рассмотрим несколько крупных городов, предлагающих высокооплачиваемые вакансии.

  • Андижан. Жизнь в городе по стоимости выше большинства «провинциальных», если соотносить цены на проживание и продукты: 1 литр молока стоит $1, куриное мясо – не менее $3 /кг. Менеджер в офисе может рассчитывать на 180 USD / месяц.
  • Бухара. Средние зарплаты в Бухаре $150 – 180. Молодые семьи арендуют жилье.
  • Шават. Стоимость жизни в Шавате не сильно отличается от Андижана, разве что цены на продукты питания выше.
  • Ташкент. Этот город зарекомендовал себя как самое комфортное место проживания. Уровень средних зарплат от 220 USD и соотношение цен с зарплатой в Ташкенте удовлетворяет жителей.

Экономика и доходы населения на сегодня

Узбекистан инвестиционно привлекательное государство с ростом ВВП и растущей экономикой в тч за счёт экспорта товаров. Одновременно, проблемой остается миграция из страны трудоспособного населения в страны СНГ.

Количество трудовых мигрантов в Российскую Федерацию и Казахстан увеличивается, что укрепляет экономику Узбекистана благодаря денежным переводами в страну (см. данные ЦБ Ф) со средней суммой одного перевода 453 $ USD.

Правительством РФ внедряются программы по упрощению легализации мигрантов для облегчения деятельности как трудовой, так и интеграции во многонациональное российское общество.

Кстати. Узбекские семьи, охотно переезжая в РФ, продолжают параллельно налаживанию жизни в нашей стране, поддерживать на Родине своих близких.

Ежемесячная заработная плата по профессиям, таблица

Таблица сравнения зарплат в Ташкенте по профессиям.

Заработная плата для средней квалификации рабочих в строительстве (сварщик, монтёр) в предложениях работодателей начинается от 80 — 100 USD и опять же отрасль промышленности и регион имеют значение.

Иностранные граждане, предпочитающие трудоустраиваться в IT сферу, могут рассчитывать на начальных доход от 150 $ без учета оплаты налогов, которые для нерезидентов сопоставимы с уплачиваемыми резидентами. Кстати, в Узбекистане действует порядка 20 видов налогов, среди которых граждане выплачивают НДФЛ, взносы на ИНПС и страховые взносы во внебюджетный ПФ.

Страховые взносы во внебюджетный Пенсионный фонд это 8% дохода.

Средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году

Средняя зарплата в Узбекистане в 2020 году достаточно невысокая, поэтому здесь есть много рабочих мест. Узбеки отказывают себе во многих удовольствиях, чтобы хватило средств на минимальные расходы, нужные для жизни. Но правительство Узбекистана прилагает много усилий, чтобы исправить экономику страны в лучшую сторону.

Сколько зарабатывают в Узбекистане в месяц?

В 2018 году был подписан указ, согласно которому минимальная зарплата в Узбекистане в месяц составляет 149 775 сумов либо 35-38 долларов США. Минимальная зарплата также считается ориентиром относительно других выплат (пенсий, стипендий, разных доплат, надбавок и т.п.).

В большинстве случаев минимальную зарплату получают неквалифицированные сотрудники либо студенты, у которых нет трудового стажа. Гражданин, который проживает один и получает минимальную зарплату, может рассчитывать только на приобретение продуктов и аренду комнаты в общежитии либо на краю города.

Минимальное пособие у нетрудоспособных жителей без стажа работы составляет приблизительно 221 190 сумов каждый месяц. Правительство Узбекистана приняло меры, чтобы все зарплаты работникам были произведены вовремя.

Хорошей начальной зарплатой можно считать сумму от 60 до 100 долл. в месяц, в зависимости от сферы и города работы. Такие заработки чаще всего можно встретить в разных предложениях от работодателей. Это рабочие профессии и профессии в сфере услуг.

Иностранцы чаще всего трудоустраиваются в IT-сферу: там средняя зарплата составляет 140-160 долларов. Зарплата нерезидентов Узбекистана не отличается от такой у граждан, но из-за особенностей страны гражданам других стран может быть сложнее трудоустроиться.

Самыми высокими считаются доходы финансистов, юристов, программистов, торговых представителей. В Ташкенте их заработная плата может превышать 350-400 долл.

Правительство государства среднюю зарплату определяет в 350-370 долл. Но на деле она составляет 245 долл. в месяц.

Минимальная заработная плата в Узбекистане не совсем объективно отражает настоящие доходы населения. В частном секторе зарплаты намного больше, чем в бюджетной сфере. Также заработная плата сильно различается в разных регионах. Беднее всего живет население в селах. В городах средняя заработная плата приближается к среднемировому уровню.

Какой город в Узбекистане наиболее развит для хорошей жизни?

В Узбекистане есть города более и менее богатые. Рассмотрим, какой город можно считать самым приспособленным для хорошей жизни, учитывая уровень заработка самых больших городов государства, среди которых:

  1. Ташкент – столица Узбекистана. Цены в Ташкенте умеренные, что позволяет жителям города укладываться в среднюю зарплату, которая составляет около 200 долл. в месяц.
  2. Андижан – средний заработок у жителей этого города составляет приблизительно 180 долл. Жители этого города едва укладываются в данную сумму, ведь цены в Андижане намного больше, чем в Ташкенте.
  3. Шават – жители этого города получают среднюю заработную плату до 230 долл. Но их не всегда хватает, ведь цены здесь также высокие.
  4. Самарканд – в среднем заработная плата у жителей этого города составляет 210 долл. ежемесячно. Основные затраты приходятся на еду, которая здесь дорогая. Но стоимость жилья в этом городе намного меньше, чем в других больших городах Узбекистана и составляет 500-550 долл.
  5. Бухара – средняя зарплата в этом городе редко превосходит 180 долл., при высоком уровне цен, жители города часто не могут позволить купить себе собственное жилье. Молодые семьи в Бухаре вынуждены арендовать жилье. Квартиры в собственность обычно передаются по наследству или дарятся.
  6. Ургенч. Здесь средняя зарплата находится на уровне 123 долл., что намного меньше других больших городов. При этом продукты питания и жилье в городе достаточно дорогие, из-за этого жителям города приходится сильно экономить.

Исходя из уровня дохода перечисленных городов, можно сказать, что средний заработок в Узбекистане неплохой, но, чтобы позволить себе больше роскоши, придется работать на нескольких работах либо стараться трудоустроиться в одну из больших корпораций.

Доходы населения Узбекистана по профессиям

В 2019 году в Узбекистане самыми высокооплачиваемыми специальностями являются:

  • Банкир – от 113 до 1000 долл.
  • Страховщик – от 60 до 800 долл.
  • Бухгалтер – от 80 до 1500 долл.
  • IT-специалист – от 60 до 1000 долл.
  • Маркетолог – от 65 до 900 долл.
  • Юрист – от 100 до 1500 долл.

Базовый ВУЗ по подготовке юристов в государстве – Ташкентский государственный юридический университет. Он готовит профессионалов по пяти направлениям. Юристы, экономисты и специалисты по логистике могут получать самый большой доход.

Профессия веб-дизайнера также является очень знаменитой в Узбекистане. Это происходит из-за появления большого числа сайтов, и за счет возможности работать дистанционно из любой точки планеты. Спрос на специалистов в этой сфере растет. При этом, работая веб-дизайнером, можно получать зарплату до 1000 долл.

HR-менеджер либо менеджер по персоналу – профессия, которая является одной из самых перспективных и востребованных. Представители данной профессии призваны выбирать самых способных работников, создавать продуктивную атмосферу в компании, поднимая стоимость компании. Зарплата HR-менеджеров в Узбекистане составляет от 250 долл.

Популярной в Узбекистане является также профессия специалиста по продвижению в соцсетях. Этот человек создает репутацию бренда организации во всемирной сети. Его задача – приумножить аудиторию, которая заинтересована в товаре либо услуге клиента. Зарплата специалиста в этой сфере начинается от 200 долл.

Иностранцы предпочитают трудоустраиваться в IT-сферу. Зарплата нерезидентов Узбекистана в целом не отличается от зарплаты граждан страны, но из-за особенностей страны лицам с другим гражданством может быть сложнее трудоустроиться.

Пользуется спросом и зарплата менеджера по продажам. Представитель данной профессии должен уметь вести дела, увеличивать клиентскую базу, развивать и регулировать дилерские отношения, оформлять соглашения и поддерживать хорошие отношения с покупателями после проведения сделок. Зарплата менеджеров по продажам прямо зависит от числа проданных товаров и услуг.

Самыми низкооплачиваемыми в Узбекистане являются профессии учителя, врача, продавца. Их зарплата редко превышает 100 долл. Заработать больше сможет только квалифицированный специалист с большим опытом работы либо тот, кто открыл свою компанию: клинику, частную школу и пр.

Читайте также:  Отказ от гражданства Узбекистана: как получить российское гражданство гражданину Узбекистана

Наименьшая конкуренция наблюдается в сфере консалтинга, туризма и ресторанов, медицины, то есть специалисты в данных сферах дефицитны для работодателей вследствие ограниченного выбора соискателей.

Власти страны осведомлены в том, что больше 70 % населения не может обеспечить даже самые важные нужды. В 2018 году появился закон о повышении зарплаты граждан на 7 % от установленного размера. Пенсионеры получают помощь от государства в сумме 43 долл. ежемесячно.

Налоговая система Узбекистана

В Узбекистане есть около 20 видов налогов, которые укрепляют финансовое благополучие страны. С доходов жителей удерживаются такие налоги:

  • НДФЛ;
  • взносы на ИНПС (индивидуальны накопительный пенсионный счет);
  • обязательные страховые взносы во внебюджетный ПФ.

Налог на доход удерживается с общего официального дохода. В государстве есть 4 ставки подоходного налога:

  • 0 % – нулевая;
  • 7,5 % – минимальная;
  • 16,5 % – средняя;
  • 22,5 % – максимальная.

К ряду социальных взносов относятся удержания на ИНПС, которые составляют 2 % от официально заработной платы работника за вычетом минимальной суммы, которая не облагается НДФЛ (172 240 сум). Страховые взносы во внебюджетный ПФ составляют 8 % от официального заработка работника.

Налогами не облагаются:

  • денежные средства, потраченные на ипотеку;
  • суммы материальной поддержки;
  • доход, полученный от реализации частной собственности;
  • выходное пособие;
  • стипендии;
  • пенсионные выплаты;
  • государственные компенсации;
  • деньги, полученные за участие в донорской программе.

Соотношение зарплаты и расходов на жизнь

Средняя зарплата в Узбекистане не совсем соответствует уровню цен, что заставляет многих жителе страны сильно экономить. Ситуация в Ташкенте и других городах отличается друг от друга. Если жителям столицы хватает размера средней зарплаты на оплату жилья, продуктов и других необходимых товаров и услуг и еще можно позволить развлечения, то в других городах доходы и обязательные траты часто почти сопоставимы.

Самым привлекательным по зарплате городом является Ташкент. В этом городе аренда квартиры начинается от 200 долл. Покупка риса, фруктов, курицы, молока и хлеба будет стоить приблизительно в 15 долл. За коммунальные услуги придется заплатить около 90 долл. Налоги составляют около 15 % от заработка.

Нахождение в стационаре больницы стоит приблизительно 10-20 долл. в день. Билет в кино стоит 1 долл., поход в кафе – 2 долл. с человека.

В Андижане килограмм куриного филе будет стоить примерно 3,3 долл., за обед в кафе придется отдать 2,5 долл. с человека. У курящих граждан уходит дополнительно по 70 центов за пачку сигарет.

В Шавате килограмм куриного филе будет стоить примерно 4,6 долл., а буханка хлеба – 69 центов. За 1 квадратный метр жилплощади придется отдать 680 долл.

Рекомендуем эти статьи:

Уровень жизни в Бухаре является одним из самых низких в Узбекистане из-за сочетания невысоких доходов и больших цен на продукты питания, транспорт и жилье. Сходить в кафе дешевле, чем за 6,5 долл. в этом городе не получится.

Стоимость недвижимого имущества такая же, как в Шавате, а ценники в продуктовых магазинах еще выше.

Уровень безработицы и перспективы мигрантов

Согласно официально статистике, уровень безработицы в стране составляет 5,2 %. Количество мигрантов в соседние страны растет, что вносит определенный вклад в укрепление экономики Узбекистана с помощью денежных переводов в страну. Правительство разрабатывает программы по защите интересов мигрантов для более простой легализации их деятельности.

Несмотря на укрепление экономической ситуации в стране, Узбекистан остается не самой привлекательной страной для работы местных граждан и иностранцев. Уровень средних заработных плат не позволяет комфортно жить местному населению.

Узнав, сколько составляет средняя зарплата в Узбекистане, можно понять, какой уровень жизни в стране. Минимальный заработок населения небольшой, из-за чего местному населению приходится сильно экономить. Многие узбеки едут на поиски лучшей жизни в соседние страны. Однако правительство Узбекистана старается улучшить экономическую ситуацию в стране и разрабатывает для этого программы поддержки населения.

Минимальная зарплата, минимальная пенсия в Узбекистане в 2020 году

30 декабря 2019 Президент Республики Узбекистан Шавкат Мирзиёев подписал постановление (ПП-4555 от 30 декабря 2019 г.) “О государственном бюджете Республики Узбекистан на 2020 год” согласно которому с 1 февраля 2020 года повышается в 1,07 раза размер заработной платы работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, стипендий, пособий, а также материальной помощи малообеспеченным семьям

Согласно этому документу с 1 февраля 2020 г. устанавливаются минимальные размеры:

  • оплаты труда 679 330 сумов в месяц; (фактически это денежное выражение месячной тарифной ставки по первому разряду Единой тарифной сетки по оплате труда с тарифным коэффициентом 1, МРОТ), до 1 февраля 2020- МРЗП (223 000 сум)
  • базовая величина исчисления пенсии – 238 610 сумов в месяц; (было 223 000 сум)
  • пенсии по возрасту – 466 680 сумов в месяц; (было 436 150 сум)
  • пособия инвалидам с детства в размере 466 680 сумов в месяц; (было 436 150)
  • пособия престарелым и нетрудоспособным гражданам, не имеющим необходимого стажа работы, в размере 286 390 сумов в месяц. (было 267 650)

Базовая расчетная величина остается без изменений — 223 000 сумов (она применяется при определении размеров налоговых платежей, сборов, штрафов, государственных пошлин, платежей за оказываемые государственные услуги и патент (лицензию) на занятие определенным видом предпринимательской деятельности и иных платежей, установленных законодательными актами), отмечается в документе.

Документом определено, что все виды надбавок и доплат к заработной плате, а также пенсии, пособия матерям по уходу за ребенком до достижения им возраста двух лет, пособия семьям с детьми, компенсационные и другие выплаты, установленные в отношении к минимальной заработной плате, производятся с 1 февраля 2020 года согласно отдельному приложению.

Указом главы государства установлен порядок, в соответствии с которым расходы, связанные с повышением заработной платы работников бюджетных учреждений и организаций, пенсий, пособий и стипендий, произвести за счет Государственного бюджета республики и внебюджетного Пенсионного фонда при Министерстве финансов Республики Узбекистан. «Хозрасчетным предприятиям и организациям производить с 1 февраля 2020 года повышение размеров заработной платы в соответствии с минимальной заработной платой, установленной настоящим Указом, за счет повышения эффективности производства и снижения затрат труда» – сказано в документе.

Средняя зарплата в Узбекистане

Согласно данным Госкомстата Республики Узбекистан средняя номинальная начисленная зарплата в Узбекистане (включая надбавки к заработной плате, вознаграждения, выплаты стимулирующего характера, компенсационные выплаты и оплату за неотработанное время, а также удерживаемый с физических лиц налог на доходы, отчисления на социальное страхование и в профсоюзный фонд)

  • 2019 год – 2 320 000 сум (244,02 доллара по текущему курсу Центрального банка на 31 декабря 2019 г. )
  • 2018 год – 1 822 000 сум (218,48 доллара по текущему курсу Центрального банка на 25 декабря 2018 г. )
  • 2017 год – 1 457 800 сум (179,53 доллара по текущему курсу Центрального банка на 26 декабря 2017 г. )

* Средняя номинальная начисленная зарплата – исчисляется на основании сведений, полученных от организаций, делением фонда начисленной заработной платы работников на среднесписочную численность работников, и на количество месяцев в отчетном периоде.
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата включает надбавки к зарплате, вознаграждения, выплаты стимулирующего характера, компенсационные выплаты и оплату за неотработанное время, а также удерживаемый с физических лиц налог на доходы и в профсоюзный фонд.

Таблица изменения минимальной заработной платы и пенсии в Узбекистане
O’zbekistonda eng kam ish haqi va pensiya o’zgarish jadvali

ДатаСредний объем повышения в %Минимальный размер оплаты труда (сум)
(До 01.02.2020 – Минимальная заработная плата.)Минимальная пенсия по возрасту. (сум)Базовая расчетная величина (БРВ). (сум)
(До 01.02.2020 Начальный (нулевой) разряд по единой тарифной сеткеПособия инвалидам с детства. (сум)Пособия престарелым и нетрудоспособным гражданам, не имеющим необходимого стажа работы. (сум)01.02.20207%679 330466 680223 000466 680286 39001.08.201910%223 000436 150223 000436 150267 65001.11.201810%202 730396 500202 730396 500243 30015.07.20187%184 300360 460184 300360 460221 19001.12.201715%172 240336 880172 240336 880206 72001.10.201615%149 775292 940149 775292 940179 75501.09.201510%130 240254 730130 240254 730156 31015.12.201410%118 400231 575118 400231 575142 10001.09.201412%107 635210 525107 635210 525129 18015.12.20135%96 105187 97096 105187 970115 34015.08.201315%91 530179 02091 530179 020109 85001.12.201210%79 590155 67079 590155 67095 52001.08.201215%72 355141 52072 355141 52086 83501.12.201110%62 920123 06062 920123 06075 51001.08.201115%57 200111 87557 200111 87568 64501.12.201010%49 73597 28549 73597 28559 69001.08.201020%45 21588 84545 21588 84554 26501.12.200912%37 68074 66037 68074 66045 22001.08.200925%33 64566 66033 64566 66040 37516.11.200812%28 04055 55028 04055 55033 64501.09.200820%25 04049 60025 04049 60030 04001.04.200812%20 86541 33020 86541 33025 03016.11.200720%18 63036 90018 63036 90022 35001.08.200725%15 52530 75015 52530 75018 62501.11.200620%12 42024 60012 42024 60014 90001.07.200620%10 80021 39510 80021 39512 96001.10.200520%9 40018 6059 40018 60511 27001.05.200520%7 83515 5057 83515 5059 39001.08.200430%6 53012 9206 53012 9207 82501.05.200320%5 44010 7655 44010 7656 52001.08.200215%4 5358 9704 5358 9705 43501.04.200215%3 9457 8003 9457 8004 72501.08.200140-45%3 4306 7803 4306 7804 11001.08.200050%2 4504 6752 4504 6752 83501.08.199940%1 7503 3401 7503 3402 02501.01.199933%1 3202 5201 3202 5201 53001.07.199820%1 1002 1001 1002 1001 27501.07.199745%7501 4007501 40085001.12.199625%600от 600600от 600от 60001.09.199610%5501 1255501 12568001.04.199635 -40%40090040090055001.09.199560%25064525064540001.03.199565%15043015043030001.08.199450%100105100105100

Согласно постановлению Кабинета Министров Республики Узбекистан от 11.01.2012 г. № 6 во исполнение постановления Президента Республики Узбекистан от 30 декабря 2011 года N ПП-1675 постановляет
1. Принять к сведению, что с 1 января 2012 года начальным разрядом Единой тарифной сетки по оплате труда установлен первый разряд с одновременной отменой нулевого разряда и сохранением действующих тарифных коэффициентов, а также порядка определения тарифных ставок (должностных окладов) исходя из минимальной заработной платы.
2. Предоставить право хозрасчетным предприятиям и организациям, использующим Единую тарифную сетку по оплате труда в качестве основы для организации оплаты труда работников, устанавливать повышенные тарифные коэффициенты Единой тарифной сетки, исходя из финансовых возможностей и результатов хозяйственной деятельности.

Читайте также:  Запрет на въезд в Россию из Узбекистана

С 1 сентября 2019 (согласно Указау Президента – УП-5723) года взамен минимального размера заработной платы вводятся

  • минимальный размер оплаты труда (МРОТ в сумме 679 330 сумов; (с 1 февраля 2020 г)
  • базовая расчетная величина в размере 223 000 сумов
  • базовая величина исчисления пенсии в размере 238 610 сумов. (с 1 февраля 2020 г)

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) денежное выражение месячной тарифной ставки по первому разряду Единой тарифной сетки (от 01.02.2020) по оплате труда с тарифным коэффициентом 1,0.
МРОТ применяется в сфере трудовых отношений для определения суммы должностного оклада, надбавок, доплат, гонораров, компенсационных выплат за дополнительную работу и других видов выплат стимулирующего характера, а также удержаний, установленных законодательством, и других платежей, ранее установленных в отношении к МРЗП, а также определения нуждаемости семьи в социальной поддержке и размера пособия по безработице.

Базовая расчетная величина (БРВ) применяется при определении размеров налогов, сборов, штрафов, государственных пошлин и других платежей за предоставляемые государственные услуги, а также стоимости патента, лицензии и других платежей для занятия определенным видом предпринимательской деятельности, размера уставных и других фондов (капитала) организаций, стоимости оплачиваемых не денежными средствами акций, иных ценных бумаг, балансовой стоимости активов юридических лиц, предельного размера микрокредитов и лизинга, а также других финансово-экономических показателей.

Базовая величина исчисления пенсии применяется для исчисления пенсий, надбавок, доплат и компенсаций, применяемых в сфере пенсионного обеспечения, а также возмещения вреда, причиненного работникам увечьем, профессиональным заболеванием либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением ими трудовых обязанностей.

С 1 сентября 2019 г. базовая расчетная величина пределеляет размеров налогов, сборов, штрафов, пошлин и других платежей.

Единая тарифная сетка по оплате труда в Узбекистане с 1 февраля 2020 г.
2020 yil 1 fevraldan O’zbekistonda ish haqi bo’yicha yagona tarif rejasi

Разряды оплаты трудаТарифные коэффициенты (установленные с 1.02.2020)Минимальный размер оплата труда (МРОТ) в Узбекистане согласно тарифному коэффиценту и размеру минимальной заработной платы от 01.02.20Минимальный размер оплата труда (МРОТ) в Узбекистане согласно тарифному коэффиценту и размеру минимальной заработной платы от 01.08.19
11,000679 330 сум634 880 сум
21,053715 334 сум668 331 сум
31,106751 339 сум702 004 сум
41,158786 664 сум735 231 сум
51,269862 070 сум805 476 сум
61,384940 193 сум878 843 сум
71,5051 022 392 сум955 332 сум
81,6301 107 308 сум1 034 720 сум
91,7551 192 224 сум1 114 331 сум
101,8831 279 178 сум1 195 726 сум
112,0141 368 171 сум1 278 459 сум
122,1481 459 201 сум1 363 645 сум
132,2841 551 590 сум1 450 169 сум
142,4211 644 658 сум1 537 139 сум
152,5611 739 764 сум1 626 116 сум
162,7041 836 908 сум1 716 431 сум
172,8471 934 053 сум1 807 638 сум
182,9932 303 235 сум1 900 406 сум
193,1412 133 776 сум1 994 289 сум
203,2922 236 354 сум2 089 733 сум
213,4442 339 613 сум2 186 292 сум
223,5972 443 550 сум2 283 520 сум

Единая тарифная сетка по оплате труда в Узбекистане с 01.01.2019 до 01.02.2020
O’zbekistonda mehnatga haq to’lash bo’yicha yagona tarif rejasi 01.01.2019 dan 01.02.2020 gacha

Зарплата в Узбекистане

Зарплата в Узбекистане намного ниже, чем в высокоразвитых странах. Из-за этого людям приходится экономить средства и рационально их тратить, чтобы распределить деньги на удовлетворение всех потребностей. Государство не бездействует, постоянно старается поддерживать население. В рамках государственных программ проводится ежегодный пересмотр минимальной заработной платы.

Последние принятые государственные меры

Президент Республики Узбекистан делает все, чтобы граждане его страны ощущали поддержку со стороны государства и могли оплачивать свое жилье, транспорт, питание, одежду и пр. Ежегодно в связи с инфляционными процессами уровень доходов населения сокращается. Для поддержания равновесия необходимо увеличивать МРОТ.

Был подписан указ о повышении выплат. Это касается не только заработной платы, но и различных выплат по социальному обеспечению населения, стипендий и пенсий.

Рост заработных плат сотрудникам организаций, учреждений, функционирующих в бюджетной сфере, повышен на 15% (среднее значение). Такой же рост наблюдается и в суммах пенсий, стипендий, социальных выплат.

В соответствии с официальным документом в 2020 году минимальный размер заработной платы составляет 679,33 тыс. сумов ежемесячно. Кроме того, указ определяет, что различные надбавки, доплаты, компенсационные выплаты будут производиться, в расчетах будет использоваться размер минимальной зарплаты.

Чтобы каждый сотрудник организаций или учреждений бюджетной сферы своевременно получил более высокую оплату, президент поручил республиканскому Министерству по труду и социальной политике вместе с другими уполномоченными органами выполнить в установленные сроки перерасчет. Пересчитывают должностной оклад персонала исходя из положений, прописанных в указе.

Согласно распоряжению президента Республики Узбекистан, определены специальные правила, по которым тратятся средства, предусмотренные на повышение заработка персонала, работающего в государственных структурах. Поэтому за счет средств бюджета и будут покрываться расходы.

Рост пенсионных выплат, пособий, стипендий студентам будет обусловлен дополнительным финансированием не только из денег, заложенных в бюджете. Выполняется внебюджетное покрытие расходов из Пенсионного фонда, который осуществляет работу при Министерстве финансов Республики.

Министерство финансов Узбекистана

Заработок на предприятиях

Президентский указ затрагивает изменения в оплате труда не только персонала бюджетных учреждений. Он относится и к предприятиям, находящимся на хозяйственном расчете. Минимальная заработная плата в таких компаниях тоже должна быть увеличена в установленные сроки. Это можно осуществить посредством нескольких способов:

  1. Увеличения степени эффективности производственного процесса.
  2. Сокращения трудовых затрат.
  3. Качественной работы.

Для более успешного функционирования, обеспечения достойной оплаты труда персонала каждая компания должна стараться сокращать долю материальных затрат, которая в смете часто составляет большой процент. С этой целью внедряются новейшие технологии, сокращаются потери от брака, объемы отходов и пр.

Для предприятий на законодательном уровне отменен нулевой разряд при расчете минимального оклада. Первый разряд — начальный разряд в Единой тарифной сетке, по которой оплачивается труд наемных работников. При этом действующий тарифный коэффициент сохраняется и обязательно должен выполняться порядок расчета окладов, учитывая действующий размер зарплаты.

У хозрасчетных предприятий есть полное право использовать более высокие тарифные коэффициенты, когда они применяют сетку с тарифами по выплате заработных плат. Такие коэффициенты отражаются в Единой тарифной сетке. Манипуляция должна производиться с учетом собственных финансовых возможностей, основываться на результатах деятельности за предшествующий период.

Зарплата в различных городах Узбекистана

В каком городе страны жить лучше всего? Чтобы сделать правильный выбор, следует рассмотреть основные показатели по крупнейшим городам, которые отражают реальный уровень жизни.

Андижан

Зарплаты в Узбекистане варьируются исходя из профессий, степени развитости города и прочих факторов. Если поселиться в Андижане, то в среднем удастся зарабатывать в месяц 220 долларов. При этом цены на продукты питания там не самые низкие. К примеру, за бутылку питьевой воды объемом 1,5 л придется заплатить 0,27 дол., а 1 кг куриного филе обойдется в 2,33 дол., булка стоит около 0,13 дол.

Если человек еще и курит, то на пачку сигарет в среднем придется потратить 0,68 дол. Чтобы пообедать в недорогом кафе, придется вынуть из кошелька приблизительно 2,5 дол. Выйти же с семьей на прогулку и зайти в кафе может позволить себе любой гражданин хотя бы раз в месяц.

Шават

Средняя зарплата в городе Шават составляет 240 дол. Однако стоимость продуктов питания здесь немного выше. Куриное мясо можно купить за 2,64 дол. за 1 кг, питьевая вода (1,5 л) обойдется в 0,61 дол. Усредненная стоимость хлеба составляет 0,29 дол. Чтобы посидеть в кафе, одному человеку придется заплатить по счету 6,63 дол. Стоимость жилья в Шавате составляет 680 долларов за 1 м² в одном из спальных районов города.

Бухара

В Бухаре жить не слишком хорошо. Поскольку питание, оплата транспортных расходов, жилья относительно высокая, притом что в среднем люди зарабатывают всего 200 дол. Поэтому даже простой обед в кафе обойдется человеку в 3,63 дол. За хлеб нужно платить 0,22 дол. Покупку квартиры сможет себе позволить не каждый, поскольку в спальных районах стоимость 1 м² составляет 680 долларов.

Самарканд

В Самарканде средняя зарплата равна 230 дол. Стоимость продуктов питания высокая. К примеру, 1 кг куриного филе обойдется практически в 2.5 доллара. За пачку сигарет нужно заплатить 2 дол. Однако стоимость 1 м² жилой площади составляет по городу 550 дол., что является относительно низкой ценой.

Ташкент

Средний заработок в Ташкенте равен 375 долларов. Проживание в этом городе вполне приемлемо для каждого трудоспособного человека, поскольку затраты на еду, проезд и жилье будут вполне соответствующими заработку, в сравнении с другими городами.

Ургенч

Низкий средний заработок в городе Ургенч — 150 дол. Однако тратиться на питание придется достаточно много. Жилье тоже дорогое.

Выводы

Прожить человеку с высшим образованием легче в крупном городе. Хотя в многонаселенных городах на жизнь придется тратить немало, однако там есть возможность устроиться на высокооплачиваемую работу в инновационную компанию, функционирующую в производственном секторе или предоставляющую услуги, а также в банковское учреждение и пр.

То обстоятельство, что экономическая обстановка в Республике Узбекистан в 2019 году ухудшилась, отразилось на качестве жизни граждан. Прирост заработной платы по сравнению с предыдущим периодом несколько ниже. Однако государство старается сделать все возможное, чтобы улучшить такое сложное положение, сократить отток трудоспособных граждан в другие страны в поисках лучшей жизни.

Средняя зарплата в Узбекистане: насколько бедно живут люди

Постепенное улучшение экономической ситуации не сделало Узбекистан привлекательной страной по средним зарплатам. В Узбекистане средние доходы не позволяют населению комфортно жить.

Средняя зарплата в Узбекистане в 2019 году: в сумах, долларах, рублях

Согласно информации статистического комитета, средняя зарплата в республике в этом году достигла 1,8 млн сумов, что эквивалентно 12 176 руб. ($190). Это без учета доходов работников сельского хозяйства и малого предпринимательства. Цифра включает стимулирующие и иные надбавки, налоги и другого рода списания.

Данные официальной статистики сильно завышены. Граждане Узбекистана сообщают, что средние доходы – около 809 тыс. сумов, или 5 472 руб. (85 долларов).

За последние пять лет средние доходы в республике выросли на 20%. Наиболее весомый прирост отмечен в финансовой и страховой деятельности, сфере логистики, на промышленных предприятиях и в IT. При этом более 70% узбеков с трудом вносят обязательные платежи, не говоря уже об обеспечении достойного уровня жизни.

Читайте также:  Паспорт Узбекистана: проверка и срок действия

В 2018 г. средняя зарплата увеличилась на 25%, а инфляция составила 14,3%

Средняя зарплата в Ташкенте

Ташкент — город с одними из самых высоких в Узбекистане средними зарплатами. Но и жить в столице (особенно приезжим) довольно дорого. Среднемесячный доход в Ташкенте доходит до $180-210 (11 483-13 397 ₽).

Доходы в регионах

В Шавате средний заработок узбеков больше, чем в Ташкенте, и доходит до $210-220 (13 397-14 035 ₽). В Андижане, Бухаре и Самарканде средним доходом считается $150-180 (9 569-11 483 ₽) в месяц. Самые низкие зарплаты из крупных городов у населения Ургенча — $130 (8 293 ₽). Наихудшее положение у тех, кто живет в небольших поселках и селах.

Количество официально безработных в Узбекистане составляет 5,2%, за чертой бедности живут около 13%. Растет количество мигрантов в Казахстан (56,3% из числа переехавших за рубеж), Россию (36,9%), США (1,2%), Израиль (1%).

Максимальная и минимальная зарплата в Узбекистане

К началу текущего года уровень минимальной зарплаты труда в Узбекистане поднялся на 15% и составил 69 долларов (4 402 ₽). Об этом сообщило Министерство юстиции на своем официальном Telegram-канале. Ранее МРОТ достигал 60 долларов (3 827 ₽), до октября 2018 г. — 25 долларов (1 595 ₽).

Минимальную зарплату в Узбекистане получают работники следующих категорий:

  • младший и средний медицинский персонал — 60 долларов в месяц (3 827 ₽);
  • няни — 70 долларов (4 465 ₽);
  • охранники — 90 долларов (5 571 ₽).

Немного зарабатывают представители рабочих профессий (например, зарплата электрика составляет около 100 долларов, или 6 379 ₽) и продавцы (130 долларов, или 8 293 ₽).

Согласно данным издания Spot.uz., самые высокие зарплаты в республике получают сотрудники сферы информационных технологий:

  • программист ASP.NET или WEB-инженер в Ташкенте зарабатывает 1-2 тыс. долларов (63 799-127 599 ₽);
  • программист back-end — 1-1,5 тыс. долларов (63 799-95 699 ₽);
  • Lead Java Developer — 2-3 тыс. долларов (127 599-191 399 ₽);
  • Data Design Lead — 2-5 тыс. долларов (127 599-318 999 ₽).

Таких специалистов найти трудно. Большинство программистов уехали за границу, где зарплаты намного больше.

Депутат Парламента Узбекистана зарабатывает 1,56 млн сумов (10 533 RUR), министр — 1,727 млн (11 682 ₽). Такие данные опубликовало Министерство финансов. Главе администрации области начисляют 2,076 млн сумов (14 043 ₽), района или города — 1,643 млн сумов (11 114 ₽). Предусмотрены надбавки за особые условия труда (20%), выслугу лет (20-30%), коэффициенты стимулирования (40%) и дополнительное материальное стимулирование (15-25%). Со всеми добавками доход, например главы администрации области, составит 4 млн сумов (27 059 ₽).

Сфера недвижимости является самой высокооплачиваемых по данным на 2018 г.

Заработки по профессиям

Начальный оклад в Узбекистане — 503-838 тыс. сумов (3 402-5 668 руб.). Ближе к большему значению получают финансисты, юристы, программисты. Минимальные зарплаты у врачей, учителей, работников сферы оптовой и розничной торговли.

Государственный комитет страны по статистике приводит такие данные:

СфераСредняя зарплата до вычета налогов, млн сумСреднемесячная зарплата, руб.
Банковское дело, страхование и финансы3 50023 676
IT3 34022 594
Промышленность2 73018 467
Логистика, включая перевозку грузов и складское дело2 50716 959
Образование (включая педагогов дошкольных, средних и высших учебных заведений)1 3969 443
Социальные услуги, здравоохранение1 1177 556

Лидерами по темпам роста зарплат по итогам 2018 года стали такие сферы, как информация и связь (+34%), промышленность (+31%), страхование и финансы (+30%), строительство (+29%).

С начала октября 2019 года правительство решило повысить зарплаты учителям музыки, концертмейстерам, директорам школ искусства и их заместителям в 1,25 раза. В сфере образования одни из самых низких зарплат, поэтому новость была воспринята положительно. Очередное повышение состоится 1 января 2020 года — зарплаты административного персонала в сфере образования вырастут в 1,55 раза.

Налоги на доходы

В текущем году вступили в силу несколько десятков дополнений и изменений в налоговое законодательства республики. Ставка единого налогового платежа уменьшилась на 1%, составив 4%. Юридические лица, которые организовывают массовые мероприятия, теперь отчисляют в бюджет только 5% (ранее — 30%), предприятия общественного питания — 4-8%, предприятия розничной торговли — 1-4%. Для частных предприятий ставка различается в зависимости от численности населения города.

Налог на доходы физических лиц составляет 12%. Ранее ставка зависела от суммы дохода — 0-22,5%. С новыми дополнениями сократился перечень лиц, которые освобождены от налогообложения. Теперь это только военнослужащие, судьи и работники прокуратуры.

Страховые взносы снизились до 12%. В 2018 году ставка равнялась 15%.

Республика Узбекистан — одна из беднейших в СНГ. Средняя зарплата (190 долларов) – одна из самых низких среди других постсоветских государств. Меньше зарабатывают только в Таджикистане — 137 долларов, или 8 740 руб. В России средняя зарплата в 2019 году достигла 42 550 руб., или 667 долларов — это самый высокий показатель среди стран СНГ.

Средняя заработная плата в Узбекистане

Доходы граждан Узбекистана намного ниже доходов населения в высокоразвитых странах, что заставляет их рационально относиться к тратам. С другой стороны, правительство пытается поддерживать жителей страны с помощью государственных программ и реформ.

Экономическая ситуация и доходы населения на сегодняшний день

В Узбекистане намечается тенденция к росту ВВП, на данный момент он составляет около 8 процентов в год. Серьезным движущим фактором усиления экономики являются частные инвестиции, в том числе иностранные. За последние 2 года вырос экспорт товаров, преодолев негативную ситуацию в данной отрасли.

Несмотря на общую позитивную динамику экономического роста, Узбекистан остается страной с высоким уровнем бедности ( почти 13 процентов населения ). Также проблемой является отток трудоспособного населения в соседние страны.

Заработная плата в месяц по профессиям в 2019 году

ПрофессияЗаработная плата (в долларах)
Программист300-320
Юрист360-370
Учитель190-200
Инженер230-240
Продавец120-130
Водитель120-130
Бухгалтер240-250
Охранник100-105
Финансист300-310
Экономист280-290
Врач150-160
Медперсонал60-70
Няня70-90
Электрик130-140
Стоматолог (в частных клиниках)340-350
Гид (со знанием иностранных языков)350-360
Строитель240-250

Одной из самых престижных мест работы считается полиция. Данные о заработной плате не распространяются, но известно, что она довольно сильно превышает среднюю по стране.

Минимальная

В 2018 году был подписан указ, согласно которому минимальная ежемесячная сумма заработной платы должна составлять 149 775 сумов . Это эквивалентно 35-38 долларам США. Минимальная зарплата также является ориентиром относительно других выплат (стипендий, пенсий, компенсационных доплат, надбавок и т.д.).

Средняя

Правительство страны заявляет цифру в 350-370 долларов США как средний заработок жителей в месяц. Финансовый рейтинг, составленный на основе данных Евростата, Организации Экономического сотрудничества и развития и Международной Организации Труда, ставит Узбекистан на 118 место в мире с зарплатой в 235 долларов США.

Средняя стартовая зарплата

Хорошей начальной заработной платой можно считать сумму от 60 до 100 долларов в месяц в зависимости от отрасли и города работы. Такие деньги чаще всего фигурируют в различных предложениях работодателей. В их число входят как трудоустройство в сфере услуг, так и «рабочие» профессии (сварщики, монтеры и т.д.).

Максимальная

Самыми высокими считаются доходы юристов, финансистов, программистов, аудиторов, торговых представителей, технологов, креативных менеджеров. В Ташкенте их зарплата может превышать 350-400 долларов.

Оплата труда по городам и регионам

Ташкент – наиболее привлекательный по зарплате город. Однако он же один из самых дорогих в стране. В столице Узбекистана средняя зарплата доходит до 180-210 долларов и имеет тенденцию понемногу расти.

В городе Шават средний заработок даже чуть выше, чем в столице – порядка 210-220 долларов. В то же время жить там еще дороже, чем в Ташкенте, и жителям приходится значительно экономить для нормального существования.

В городах Андижан, Самарканд и Бухара средним доходом считается сумма от 150 до 180 долларов , самым низкооплачиваемым регионом является город Ургенч – 130 долларов.

Налоги с зарплаты

В Узбекистане существует около 20 видов налогов, которые, по заявлению правительства, существенно укрепляют финансовое благополучие страны.

  • НДФЛ;
  • Взносы на ИНПС (индивидуальный накопительный пенсионный счет);
  • Обязательные страховые взносы во внебюджетный Пенсионный фонд.

Подоходный налог

  • 0 процентов – нулевая;
  • 7,5 процентов – минимальная;
  • 16,5 процентов – средняя;
  • 22,5 процентов – максимальная.
Размер дохода, с которого взимается налогПроцентная ставка
До 172 240 сум0 процентов
172 241 сум – 861 200 сум7,5 процентов
861 201 сум – 1 722 400 сум51 672 + 16,5 процентов
От 1 722 401 сум193 700 + 22,5 процентов

Социальные взносы и прочие налоги. Что не облагается налогом

К списку социальных взносов относят отчисления на ИНПС, которые составляют 2 процента от официальной зарплаты работника за вычетом минимальной суммы, не облагаемой НДФЛ ( 172 240 сум ).

Страховые взносы во внебюджетный Пенсионный фонд составляют 8 процентов от официальной суммы дохода работника.

  • Денежные средства, потраченные на выплату ипотеки и процентов с нее;
  • Суммы материальной поддержки;
  • Доход, полученный от продажи частной собственности, за исключением ценных бумаг;
  • Выходное пособие;
  • Стипендии;
  • Пенсии;
  • Компенсации по возмещению вреда в результате увечий или смерти кормильца;
  • Суммы, полученные за участие в донорской программе.

Соотношение зарплаты и расходов на жизнь

Средняя зарплата в Узбекистане не совсем соответствует уровню цен, что заставляет многих жителей страны ограничивать себя в тратах и экономить. С другой стороны, ситуация в Ташкенте и других городах отличается друг от друга. Если жителям столицы в целом хватает суммы среднего заработка на оплату жилья, продуктов и прочих нужд, и они еще могут себе позволить развлечения, то в регионах доходы и обязательные траты часто почти сопоставимы.

В Ташкенте аренда квартиры в спальных районах начинается от 200 долларов . Поход в магазин с покупкой фруктов, риса, курицы, хлеба и молока обойдется примерно в 15 долларов . Поездка по городу выйдет приблизительно в 2-3 доллара , а за коммунальные услуги (жилплощадь в 80 квадратных метров) придется отдать около 90 долларов. Налоги составят около 15 процентов от зарплаты.

Нахождение в стационаре стоит около 10-20 долларов в сутки (как в платных, так и в бесплатных клиниках). Из развлечений: билет в кино – 1 доллар, поход в кафе – 2 доллара с человека.

Уровень безработицы и перспективы мигрантов

Согласно официальной статистике, уровень безработицы в государстве составляет 5,2 процента , что, однако, подвергается сомнению среди жителей страны.

Несмотря на рост экономики и укрепление финансового благополучия граждан, Узбекистан остается не самой привлекательной страной для работы как для местных жителей, так и для иностранцев. Уровень средних зарплат не позволяет комфортно жить большинству людей. Даже с учетом всех программ по улучшению благосостояния населения количество трудовых мигрантов растет, и ситуация вряд ли поменяется к лучшему в ближайшее время.

Ссылка на основную публикацию